采购部经理

岗位职责
1、供应商开发管理：紧密围绕公司采购需求，制定系统全面的年度供应商开发规划，组织由质量、技术、财务等多领域专业人员组成的评估团队，对潜在供应商进行全面深入的实地考察与综合评估；参与与重要供应商的商务谈判，依据采购项目需求与市场行情，合理确定采购价格、质量标准、交付条款、售后服务等合同核心内容，签订严谨规范的采购合同。
2、采购成本管理：结合公司整体成本控制战略目标与市场价格动态变化趋势，为各类采购业务制定科学合理的成本控制目标，建立实时高效的采购成本监控系统，密切跟踪采购业务实际成本的发生情况，通过灵活多变的动态调整措施确保采购成本始终处于可控范围之内。
3、采购质量管理：协同质量部门，依据各类采购品的特性、生产工艺要求以及行业质量标准，制定严格细致的采购质量标准与检验流程规范，能够进行全程质量把控与问题追溯。
4、采购计划与执行管理：依据采购计划，精准下达采购订单，对订单中的采购品规格、数量、价格、交付时间等关键信息进行严格审核把关。
5、采购合同管理：主导采购合同的起草工作，依据采购项目需求与谈判结果，严谨拟定合同条款，确保合同内容完整、权利义务清晰明确、符合法律法规要求且充分保障公司合法权益，建立健全采购合同履约跟踪监督机制，定期对合同执行情况进行全面检查与评估。
6、
任职要求
1、专科及以上学历，管理学、工业工程、供应链管理等相关专业背景。
2、具有3年以上生产制造业或相关行业工作经验，其中至少3年以上生产管理或类似管理岗位经验。
3、接受过供应链管理、生产运营管理、物流管理、精细化成本管理等相关领域的专业培训或认证者优先。
4、能够运用SAP软件进行高效管理；熟悉IATF16949质量管理体系。
5、具备良好的跨部门沟通和协作经验，能够有效协调销售、研发、采购等部门，确保生产计划的顺利实施，对工作高度负责，抗压能力强，具备良好的团队建设能力。
薪资待遇
我们将提供具有竞争力的薪资待遇，具体根据应聘者的经验和能力面议。同时，公司还提供五险一金、周末双休、带薪年假、交通补助等福利。