更新于 3月25日

营销管理人员

1.8-3.5万
  • 成都锦江区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

保险投资/融资
一、任职要求:
1.本科及以上学历;
2.成都本地工作或生活经验3年以上;
3.年龄26-45岁;
4.过往年收入8万及以上;
5.团队或企业管理经验2年以上;
6.无保险公司销售从业经历(电话、银行渠道、内勤除外);
二、岗位职责:
1.财务安全分析及量身定制解决方案设计(包括财务风险缺口,现金流规划,资产结构分析,财富隔离及保全等);
2.企业团体福利保障解决方案;
3.团队搭建,人才招募(选材,面试);
4.人才培育(授课,辅导,训练,案例研讨等);
5.团队综合运营管理(团队目标规划,分解,进度管理等);
6.团队文化建设;
三、薪酬福利(面谈)
1.薪资:组成包括基本收入、业务奖金、人才津贴、管理奖金等;
2.福利:提供员工(及家属)商业保障计划;
3.培训:包括财务分析,税务、法律、企业管理等公司内部及外派学习;
4.旅游:年度旅游,通常2次出国,1次国内(当下根据疫情情况而定);
5.个人品牌宣传及广告投放;

工作地点

成都锦江区联合广场16层

认证资质

营业执照信息

职位发布者

赵永亮/人事经理

三日内活跃
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中国人民人寿保险股份有限公司成都市锦江区支公司
1949年10月20日,经中央政府批准,中国人民保险公司正式成立,由此开创了包括寿险在内的新中国保险事业。作为新中国保险事业的创始者,中国人保与共和国同生共长,为国家经济和社会发展以及保险市场的培育、保险人才的培养、保险技术的形成和升级、保险规范的形成和完善做出了历史性的贡献。中国人保是中国保险业发展的浓重缩影和杰出代表,是新中国保险史上最厚重的一部分。2005年11月,中国人保在长时间分业经营以后,又全面恢复了寿险业务,中国人民人寿保险股份有限公司承担起了振兴之策的重任,中国人保开始了建设现代化保险金融集团的新历程。中国人保走过了60年的光辉历程。中国人保是中国公众对保险的第一联想,是中国保险业在国际上的杰出品牌形象代表,2009年度,中国人保入选美国《财富》杂志“世界500强”企业,排名第371位。人保寿险董事长吴焰、总裁李良温双双入选“2008中国保险十大年度人物”、2009年度“新中国60年保险业60大人物”,公司在第二届、第三届“金贝奖”金融理财产品评选中,当选2008年度“***设计与创新团队”、2009年度“***风险控制团队”。在2009年8月18日由中央电视台等多家中央媒体组织的“新中国成立60周年——推动中国经济、影响民众生活的60个品牌”大型评选活动中,中国人保寿险被评为“新中国60周年60个杰出品牌”,成为保险行业中唯一当选企业。2010年,公司先后被中央权威媒体评为“2009年中国十大最值得信赖的保险公司”、“2009年最具成长性保险品牌”、“2009年度成长最快企业”、“ 2009年最具潜力的保险公司”。
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