一、主要工作职责(兴趣电商达人及短视频分销):
1.体系搭建:抖音KOL,KOC管理体系搭建(包括但不限于达人分等级佣金制度,月度,季度,年度激励制度,货盘分层制度,福利品配比制度等)以及抖音达人机构B2B体系搭建
2.达人建联:根据每月预算和销售目标,建联抖音达人,通过短视频,直播形式,月度招募达人带货,完成月度指标
3.达人短视频内容管理:与品牌内容团队,达人共同策划短视频选题,把控脚本/拍摄/剪辑,保证达人日更频率与有效率。
4.直播运营:统筹达人选品、排期、脚本、复盘,打造不同头部,腰部、长尾达人直播间模式,力争打造百万直播间。
5.货品运营推动:联动后端团队,参与选品、测款、赠品计划制定。基于达人短视频和直播数据反馈优化产品组合及运营策略。监测短视频及直播数据(GMV、ROI),定期复盘内容效果,找到属于分销的专属货盘。
6.广告投放效率管理:千川/DOU+预算拆解、人群包、创意AB测,助力达人带货,降本增效。
7.数据分析:日/周/月报输出,漏斗拆解,快速迭代打法。
二、拓展工作职责(传统电商经销商拓展以及新渠道合作商务拓展):
1.负责传统电商如京东,拼多多,淘系等货架电商经销商拓展(代销+经销皆可)
2.负责新电商平台如得物,小红书,银行渠道,支付宝积分渠道等业务合作拓展
任职资格
1、统招本科及以上学历,年龄35周岁以下;
2、拥有5年以上电商工作经验,2-3年快速消费品抖音渠道达人直播,达人短视频管理经验;
3、具备较强的逻辑能力,可以框架式建立体系和表达业务策略;
4、擅长策划、具备创造力,并能通过整合平台内外资源形成品牌-平台-达人 1+1+1>3的合力;
5、善于沟通,具备良好的跨部门协作能力及较高的执行力,主动进行内外部沟通,思维活跃。