一、基础任职要求
1.年龄与学历:25-40 周岁,大专及以上学历,材料科学与工程、复合材料工程、高分子材料、复合材料工艺等相关专业优先;有 3 年及以上复合材料制品一线工艺实操经验者,学历可放宽至中专学历。
2.证件要求:持有复合材料成型相关操作证、特种设备操作证(如涉及缠绕机、热压罐等设备)者优先。
3.工作能力:能适应工厂车间环境,接受倒班 / 加班安排,具备较强的动手操作能力和现场问题解决能力,服从生产管理安排。
4.职业素养:严谨细致、责任心强,有良好的质量意识和安全意识,具备团队协作能力,能规范记录工艺数据并整理归档。
二、专业技能要求
(一)核心工艺掌握
熟练掌握复合材料主流成型工艺,至少精通2 种,包括但不限于:手糊成型、模压成型、真空袋压、拉挤成型、缠绕成型、RTM/LRTM 真空灌注成型等,能独立完成工艺方案落地。
(二)技术实操能力
1.能根据产品图纸、技术要求,确定原材料配比(树脂、玻纤、固化剂、填料等)、成型温度 / 压力 / 时间、脱模方式等关键工艺参数。
2.熟练操作复合材料生产相关设备:模压机、拉挤机、缠绕机、真空灌注设备、打磨机、切割设备等,能进行设备日常点检和简单故障排查。
3.掌握原材料检验、半成品 / 成品质量判定方法,能识别制品常见缺陷(气泡、分层、开裂、缺胶、厚度不均等),并制定有效的缺陷整改和预防措施。
(三)工艺文档能力
1.能独立编制、修订复合材料制品工艺作业指导书(SOP)、工艺卡、配方单等技术文档。
2.能规范记录生产工艺数据,撰写工艺总结、故障分析报告,具备工艺优化方案撰写能力。
(四)原材料认知
熟悉复合材料常用原材料性能:环氧树脂、不饱和聚酯树脂、乙烯基酯树脂等树脂体系;无碱玻纤布、玻纤毡、碳纤维、芳纶纤维等增强材料;固化剂、促进剂、偶联剂、填料等辅助材料,能根据产品需求合理选型。
三、工作经验要求
(一)初级工艺员(0-3 年经验) 月薪5500-7000元
1.了解复合材料基本成型工艺和原材料特性,能在资深工艺员指导下完成工艺参数执行、现场操作、数据记录。
2.能识别常见工艺缺陷,协助完成缺陷分析和整改。
(二)中级工艺员(3-5 年经验) 月薪6500-7500元
1.独立掌握 1-2 种核心成型工艺,能独立完成中小规格产品工艺方案制定、现场工艺指导和过程管控。
2.能独立解决生产过程中常见的工艺问题,优化工艺参数以提升生产效率、降低成本。
3.熟练三维软件操作,能指导一线操作工规范作业,完成工艺培训和技术交底。
(三)高级工艺员(5 年及以上经验) 月薪7000-8000元
1.精通多种复合材料成型工艺,能独立完成大型、复杂复合材料制品(如储罐、管道、风电叶片、汽车配件、环保设备等)的工艺方案设计、工艺仿真和优化。
2.具备丰富的现场工艺问题解决经验,能处理开裂、分层、固化不完全等疑难工艺缺陷,制定长效预防措施。
3.熟练三维软件操作,能参与新产品研发的工艺可行性论证,配合研发团队完成新材料、新工艺的试生产和定型。
4.具备工艺团队管理能力,能制定工艺培训计划,培养初级 / 中级工艺人员。
四、加分项
1.有风电、环保、市政、汽车配件等行业复合材料制品工艺经验者优先;
2.掌握 CAD/UG/SolidWorks 等绘图软件,能看懂复杂产品图纸并进行工艺拆解者优先;
3.具备复合材料制品质量体系(ISO9001)相关知识,能参与工艺审核、质量改进者优先;
4.有新工艺、新材料(如碳纤维复合材料、玄武岩纤维)试生产和应用经验者优先;
5.具备良好的沟通表达能力,能跨部门(研发、生产、质检)协同推进工艺落地者优先。
五、岗位职责(配套参考)
1.负责复合材料制品生产工艺方案的制定、优化和落地,明确关键工艺参数并监督执行;
2.指导一线操作工规范作业,进行工艺技术交底和现场培训,解决生产过程中的工艺问题;
3.负责工艺数据的记录、整理和分析,编制工艺作业指导书、工艺卡等技术文档并持续修订;
4.参与原材料检验、半成品 / 成品质量检验,分析工艺缺陷原因并制定整改和预防措施;
5.配合研发部门完成新产品、新材料、新工艺的试生产和工艺定型,优化生产流程以提升效率、降低成本;
6.负责生产设备的日常工艺点检,配合设备部门完成设备调试和工艺适配,具备熟练操作雕刻机能力;
7.遵守安全生产规章制度,落实工艺环节的安全防控措施,避免安全事故;
8.完成上级交办的其他工艺相关工作。