职位描述
汽车零部件研发管理技术战略规划跨部门协同
工作职责
1. 制定公司技术发展战略与研发规划,主导新能源/燃油车零部件的核心技术攻关与产品迭代。
2. 统筹研发团队的项目管理与资源调配,确保产品开发周期与质量目标达成。
3. 推动技术创新与工艺优化,提升生产效率与产品竞争力,解决关键技术瓶颈。
4. 建立并完善技术标准与质量管理体系,保障产品符合行业规范与客户要求。
5. 跨部门协同市场、生产等团队,将技术方案转化为可落地的业务成果。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、汽车工程等相关专业,具备扎实的零部件研发理论基础。
2. 8年以上汽车零部件行业技术研发经验,5年以上技术团队管理经验,熟悉新能源/燃油车零部件的设计、工艺及测试流程。
3. 具备较强的技术规划能力与项目管理能力,能独立主导复杂产品的研发项目。
4. 熟悉行业技术标准与质量体系(如IATF16949),具备解决技术难题的实战经验。
5. 优秀的沟通协调能力与团队领导力,能推动跨部门协作与技术团队成长。
1. 制定公司技术发展战略与研发规划,主导新能源/燃油车零部件的核心技术攻关与产品迭代。
2. 统筹研发团队的项目管理与资源调配,确保产品开发周期与质量目标达成。
3. 推动技术创新与工艺优化,提升生产效率与产品竞争力,解决关键技术瓶颈。
4. 建立并完善技术标准与质量管理体系,保障产品符合行业规范与客户要求。
5. 跨部门协同市场、生产等团队,将技术方案转化为可落地的业务成果。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、汽车工程等相关专业,具备扎实的零部件研发理论基础。
2. 8年以上汽车零部件行业技术研发经验,5年以上技术团队管理经验,熟悉新能源/燃油车零部件的设计、工艺及测试流程。
3. 具备较强的技术规划能力与项目管理能力,能独立主导复杂产品的研发项目。
4. 熟悉行业技术标准与质量体系(如IATF16949),具备解决技术难题的实战经验。
5. 优秀的沟通协调能力与团队领导力,能推动跨部门协作与技术团队成长。
工作地点
两江新区重庆财鑫杰汽车零部件有限责任公司

认证资质
营业执照信息

更新于 今天



