生产班组长

一、岗位概述
本岗位全面负责指定生产线的日常运营与管理，确保安全、品质、效率和成本等核心目标达成。作为一线管理核心，需具备出色的现场指挥、团队建设和问题解决能力。
二、核心职责
生产管理： 严格执行生产计划，确保生产线准时、高效完成每日产量与交付目标。
团队管理： 负责50人以上生产班组的日常管理，包括岗位安排、劳动纪律、技能培训、绩效考核与团队建设。
品质与工艺控制： 监督员工遵守标准作业程序（SOP），执行首件确认与过程巡检，确保产品质量符合标准，有效控制不良率。
现场管理： 全面推行并维护5S（整理、整顿、清扫、清洁、素养）及安全生产规范，确保工作环境安全、有序、高效。
效率与成本控制： 监控生产线平衡率与物料损耗，提出并实施效率提升与成本节约的改进措施。
问题解决： 快速响应并协调处理生产过程中的各类异常（设备、物料、工艺等），及时上报并跟进解决方案。
三、任职资格
1. 硬性条件（必须满足）
学历要求：高中及以上学历。
经验要求：3年以上电子制造行业生产管理经验，其中至少2年以上独立管理50人以上流水线或生产班组的经验。
2. 关键技能与能力
专业知识： 熟悉电子组装（如SMT、组装、测试、包装）等生产流程与关键工艺控制点。
管理能力： 具备较强的团队领导力、人员调配能力和基层员工激励技巧。
核心素质： 责任心强，抗压能力好，沟通协调能力出色，原则性强。
其他要求： 熟练使用办公软件（如Excel、Word）。