更新于 3月12日

产品研发负责人

1.8-3.5万
  • 深圳福田区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

JavaPythonSQLShell微服务架构全栈开发后端开发前端开发人工智能云计算/大数据IT服务
岗位职责:
1、负责产品研发团队的日常管理,制定研发计划,合理分配资源,推动项目按时、高质量交付;
2、深度参与产品需求评审、技术方案设计和研发排期,保障产品需求可实施、可落地、可持续演进;
3、负责研发过程管理,建立并持续优化需求、设计、开发、测试、发布等流程规范,提升团队协作效率;
4、协调产品、研发、测试、运维等相关团队,推动跨部门沟通与协作,确保项目进度、质量和目标一致;
5、主导研发风险识别与过程管控,及时发现并解决项目推进中的关键问题,保障重点项目顺利落地;
6、负责产品技术实现质量把控,推动代码规范、系统稳定性、性能优化、安全合规和可维护性建设;
7、关注研发效能建设,推进研发工具链、项目管理机制、质量管理体系和团队工程能力提升;
8、负责团队成员培养与绩效管理,提升团队专业能力、协作能力和执行力,建设积极高效的研发团队;
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、软件工程、信息管理或相关专业优先。
2、具备 5 年及以上软件研发经验,2 年及以上研发团队管理经验,有完整产品研发交付经验。
3、熟悉互联网产品或企业级产品研发流程,能够有效衔接需求管理、技术实现、测试上线和版本迭代。
4、具备较强的项目管理能力,能够独立推进中大型项目交付,具备进度管理、风险管理和资源协调能力。
5、具备较强的技术理解能力,能够与架构师、开发、测试团队高效沟通,参与关键技术方案评审与实施推进。
6、熟悉常见研发管理方法和协作方式,如敏捷开发、Scrum、Kanban、迭代管理、版本发布管理等。
7、具备质量管理意识,能够推动代码规范、测试覆盖、缺陷治理、发布管理和线上问题闭环。
8、具备良好的数据意识和结果导向,能够围绕交付效率、产品质量、用户反馈和业务目标持续优化研发过程。
9、具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力,能够推动跨团队协作和复杂事项落地。
9、结合业务目标和产品规划,推动产品版本持续迭代与技术能力沉淀,支撑业务规模化发展;
10、有 B 端平台、企业数字化产品、SaaS 产品或大型行业信息化项目研发管理经验者优先。

工作地点

深圳福田区信息枢纽大厦12楼

认证资质

营业执照信息

职位发布者

刘紫灵/人事经理

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