综合管理员

岗位职责：
1、负责员工考勤、工时统计及其它数据分析等；
2、办公用品的统计、领取及下发，办公室各类物品的采购等；
3、精益改善合理化建议每月统计、整理；
4、公司资产管理，保证账实相符；
5、对接集团内部各职能部门行政事务，确保信息沟通顺畅、及时，信息及时传达；
6、 完成上级交给的其它事务性工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，2025或者2026应届生；
2、熟练使用各种办公软件操作（WORD、EXCEL、PPT等），具有较强的文字撰写能力和数据分析能力；
3、有良好的团队协作精神、服务意识，工作细致、认真、有责任心，较强的沟通能力与组织协调能力；