新能源销售经理

岗位职责
1. 团队管理与业绩统筹：带领销售团队制定月度、季度、年度销售目标，拆解任务指标，监督执行进度，统筹充电桩、新能源重卡/矿卡、无人车、充电站代建/EPC、物流运输全业务线的销售工作，确保团队整体业绩达标。
2. 核心客户攻坚：对接大型矿山、电厂、工业园区、政企单位、大型物流企业等核心客户，主导商务谈判、合同签订、战略合作洽谈，攻克大额订单和重点项目，维护高端客户关系。
3. 销售策略制定：分析区域市场行情、竞品动态，制定针对性的销售策略、定价方案和拓客渠道；优化销售流程，培训销售团队产品知识、谈判技巧，提升团队整体业务能力。
4. 跨部门协同：协调市场、工程、预算、运维等部门，推进销售订单、充电站EPC/代建项目、重卡运输合作、无人车租赁等项目落地，保障项目交付、回款、售后全流程顺畅。
5. 数据管理与复盘：统计团队销售数据、客户数据、回款数据，定期召开销售复盘会，总结问题、优化方案；把控销售回款进度，降低坏账风险，提升团队销售效率。
6. 行业资源拓展：拓展行业高端资源、政企合作渠道，搭建销售网络，提升公司在新能源商用领域的市场占有率。
任职要求
1. 年龄25-35岁，本科及以上学历，3-5年以上新能源、商用车、工程机械、充电站建设或物流行业销售管理经验，有成熟的客户资源和团队管理经验者优先。
2. 精通商务谈判、大客户开发、项目销售流程，具备较强的市场预判能力和策略制定能力。
3. 具备优秀的团队管理、领导力和执行力，能有效激励团队、培养新人，打造高绩效销售团队。
4. 熟悉新能源重卡/矿卡、充电桩、充电站EPC总承包、物流运输业务模式，了解行业政策和项目招投标流程者优先。
5. 沟通协调能力极强，抗压能力出众，能适应高频出差和项目攻坚，有强烈的目标感和责任心。
福利待遇
1. 薪酬：5-8K+ 13 薪 + 提成 ；
2. 保障：五险；
3. 假期：单休 + 带薪年假 + 法定节假日；
4. 福利：节日福利 + 定期团建 + 员工培训；
5. 发展：扁平管理 + 清晰晋升通道（业务线 / 管理线）+ 广阔业务拓展空间。