应届实习生接受无经验+住宿

随着大学生就业，现诚邀应届生/管培类等英才加入我们的团队。我们优先考虑具备学生会干部经验、热爱体育、退伍军人等背景的应聘者。
此岗位作为公司新晋人才的培养，公司将用心提供一个发展平台，人才将有机会锻炼与客户、团队成员的沟通技巧、分工协作及团队管理能力。
新媒体勿扰！!!!!
岗位亮点:
第一阶段:您将系统学习市场运营知识，深入了解公司产品，积累运营经验，建立广泛人脉。底薪 5000加奖金另有丰厚提成等待您，上不封顶。
第二阶段:您将涉足团队管理，参与员工培训、业务指导、目标设定、绩效考核及员工关系管理等核心工作。薪资结构包括基础薪资、绩效、提成及每月丰厚的管理津贴以及年终奖，优秀者公司重点培养，薪资相应提升！管理类岗位平均薪资待6000+元。
第三阶段:您将接触到公司运营管理的精髓，与中高层管理者并肩作战，参与行政运营、招聘面试、战略规划、人力资源考核及分公司拓展等
我们承诺:一旦被录用，公司将为您提供住宿(环境优雅、配备空调)，免费带薪培训(由资深员工亲自指导)，透明的晋升机制及广阔的成长空间。此外，我们还为员工提供每年3到5次的旅游机会，让您在轻松愉快的氛围中实现职业成长。