人事

薪酬福利
岗位职责:
1. 协助完成日常人事行政相关事务
2. 支持招聘流程中的基础性工作
3. 维护人事相关资料和信息
任职要求：
1、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法
早10晚5，双休+五险，不加班。稳定招聘保底4k。