宣城人事专员（五险➕季度晋升）

一、人事岗位职责：
1.与部门沟通招聘需求负责招聘工作；
2.组织、安排面试，并且进行人力资源初试；
3.进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检；
4.候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；
5.办理劳动关系中相关手续（试岗，转正，调动，离职）
6.员工薪酬核算，考勤等；
二、任职资格：
1.大专及以上学历，熟练使用办公软件
2.沟通能力强，有责任感，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。
3.20-30岁之间，有相关工作经验者优先
三、福利待遇：
基础岗月薪4000-6000
月休四天，任意调休
季度晋升，缴纳五险，每年有工龄奖、生日福利、节日福利，年假，产假，婚假，丧假等。