组装车间主管

一、基本信息
年龄：28-45 岁
学历：大专及以上学历，机械、机电、工业工程等相关专业优先；
工作经验：8年以上五金卫浴行业生产管理经验，3 年以上车间主管经验.
二、专业技能
1.精通五金卫浴产品生产工艺流程、组装工艺、包装工序及管控要点；熟悉抛光、阳极氧化等关键工序。
2.熟练掌握生产计划制定、生产进度控制、质量控制、成本控制等生产管理技能。
3.熟悉 7S 管理、精益生产、TPM 等先进生产管理理念和方法。
4.具备一定的设备维护和故障排除能力（流水线、试水机、打包机、自动螺丝机、移印机、打标机等）。
5.熟练使用办公软件和 ERP 系统。
6.具备成本控制意识：能够优化生产流程，降低生产成本。
三、核心素质
1.领导力：能够带领团队高效完成生产任务，激发团队士气，营造积极向上的工作氛围。
2.沟通协调能力：能够与上级、下属、其他部门进行有效沟通，协调解决生产过程中出现的各种问题。
3.问题解决能力：能够快速分析问题，制定解决方案，并有效执行。
4.抗压能力：能够在高强度工作环境下保持冷静，积极应对各种挑战。
5.责任心强：对工作认真负责，具有高度的责任感和使命感。
6.执行力强：能够高效执行上级指令，确保生产计划顺利实施。
7.学习能力：能够不断学习新知识，提升自身技能。
四、其他要求
1.身体健康，能够适应车间工作环境。
2.具有良好的职业道德和团队合作精神。
3.有较强的学习能力和创新意识。
五、加分项
1.有五金卫浴行业知名企业工作经验。
2.有精益生产、六西格玛等项目管理经验。
六、职业发展
制造副经理-制造经理-制造副总监-制造总监
七、薪酬福利
薪资： 8K-12K/月（视经验和能力而定）。
福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、团建活动等。
八、企业期望
希望找到一位经验丰富、能力突出、责任心强的组装车间主管，带领团队不断提升生产效率、产品质量和成本控制水平，为企业发展做出贡献