汕头龙湖正编主管经理岗双休六险两金带团队

社区新生态拓局者招募｜带团队、闯市场、赚高薪，解锁职业新可能
无上限收入，敢拼就敢赢
- 基础底薪：5000-8000元/月（能力定薪，优者多得，不设天花板）
- 新人扶持金：1000-10000元/月（专属12个月，帮你平稳起步、快速盈利）
- 职级赋能补贴：1700-2300元/月（转正即享，晋升同步涨薪，越努力越值钱）
- 绩效提成：10-50%（全业务线提成，多劳多得，业绩为王）
- 额外奖励：节日福利金+季度冲刺奖+年度评优大奖，福利拿到手软
- 长期收益：入职满1年后续服津贴稳定超2000元/月，被动收入持续加码
- 真实战绩：新人首月综合薪资6-9K，4个月以上伙伴人均8-25K，有人月入破3W
【我们需要这样的你】
- 年龄学历：25-45岁，大专及以上，传媒、新媒体、市场营销相关专业优先
- 经验要求：小白可投！完善培训+主管1对1带教，零经验也能快速上手；管理岗需5年以上业务团队管理经验，精通互联网工具，有社区团队搭建、传媒项目运营经验者加分
- 核心能力：有野心、敢突破，能从0到1搭建团队、开拓客户，目标感拉满、执行力超强
- 职业素养：抗压能力强、擅长沟通，有责任心、懂团队协作，结果导向绝不敷衍
- 价值认同：认可社区服务赛道，愿意和平台并肩作战，一起把社区文化服务做透做精
【你的核心工作】
1. 深耕社区，做居民的专属文化生活顾问，提供个性化服务规划与传媒资源对接，沉淀优质客群。
2. 精准挖掘居民需求，匹配适配的文化服务、生活资源组合方案，帮居民避开服务陷阱、优化权益。
3. 借助集团强大资源，落地社区文化活动、便民服务项目，打造有温度的社区服务生态。
4. 带领团队开展日常工作，组织业务会议、制定目标计划，手把手辅导伙伴成长，提升团队战斗力。
5. 把控服务质量，及时处理客户诉求与突发情况，合理分配资源，带领团队冲刺业绩目标、共创佳绩。
【工作福利｜拒绝内卷，快乐搞钱】
弹性工作，平衡生活：09:00-18:00工作制，午休2小时，每天仅7小时有效工作，不强制加班、到点就走，周末双休不耽误陪伴家人，法定节假日带薪休假，每年至少11天带薪假期。
全维保障，安心打拼：六险一金（额外加赠商业保障）+ 免费专业培训+集团总部深造机会+双向晋升通道（业务/管理任选）；每月下午茶、季度素拓、年度旅游、定期聚餐，团建不停歇；月度评优表彰、家庭帮扶机制，人文关怀拉满；5A级写字楼办公，中央空调+入职配平板，办公配套齐全。
这里有五百强平台背书，有不设限的收入空间，有并肩作战的伙伴！渴望突破现状、实现财富自由的你，速来加入，一起在社区赛道闯出一片天！