非电销!维护运营老客户为主!
工作时间
周末双休、法定节假日按国家规定全休、下午见客户打外勤卡,时间弹性
一、福利待遇:
1)2200-4200+400元-8000元/月新人浮动津贴+9-33%高绩效+4%-50%绩优奖,在职伙伴平均月收入8000-12000 之间,优秀的伙伴月入2W、3W,绩优伙伴月入5W+、10W+、30W+......下有保障、上不封顶!
2)综合福利保障(公司缴纳) ,二定五险一金、带薪年假+旅游+研学+其他福利
任职要求:
1)年龄:28-40岁(优秀者可放宽至25岁、45岁)、学历:大专及以上学历(学信网可查)
2)热爱金融行业,善于与人沟通,具有亲和力,学习能力强。
工作职责:
1、公司会划分区域以及提供客户,需完成负责区域内客户售后服务,通过面访去处理售后问题,后期进行日常的维护以及线下的邀约,完成相关服务活动以及组织旅游
2、以客户需求出发点,做好推荐和介绍,为客户需求提供解决方案,帮助客户进行产品选择、产品组合
3、接受公司系统的培训学习,通过专业知识技能学习,不断提升自身服务水平及综合解决各类产品相关问题的能力,后期进一步晋升,成为公司管理层储备人员
4、配备一名线上坐席协作开展工作,线上线下相结合更加轻松易成功
职位优势:
1)公司提供集中在同一街道范围内的孤儿单VIP客户资源,可实现快速、精准的客户销售转化 ; 一人一格,不二次分配,编制有限,区域格子稀缺!
2)根据个人优势,依托集团综拓平台,实现全金融产品一站式服务,销售收入不设限;
3)分配专属线上坐席助理,协助邀约,线上线下联合深耕经营社区客户。
晋升发展:
管理路径: 专员- 见习主管- 正式主管- 经理- 网点负责人(管理层不需要自己增员,人员由公司统一招)
专业路径: 初级专员- 高级专员-资深专员
其他福利 :
每月生日会,各种小礼品,不定期旅游,丰富的企业活动,团建聚餐等;享受国家法定婚假产假以及陪产假,带薪年假等...... 团队氛围年轻化,欢迎加入我们 !