1：负责店铺的日常运营管理，包括货品陈列、库存管理、销售流程
2：招聘、培训、管理和激励店铺员工，确保员工按标准执行工作
3：确保店铺环境的安全，遵守相关的安全规定和操作流程
任职要求：
1：三年以上家具行业管理
2：有成功的销售管理和团队管理经验
3：具备领导和激励团队的能力，能够培养员工并提高团队士气
岗位福利：
1：有竞争力的基本薪资加上销售提成或奖金:
2：定期体检
3：年假、病假、婚假
4：提供职业培训和发展机会，提升管理技能和行业知识:
5：表现优异者有晋升到更高管理岗位的机会
教育背景：
1：学历不限
行业经验：
1：家居建材行业有限
岗位经验：
1：家具店长管理岗