更新于 5月26日

HRBP

8000-12000元

职位描述

招聘绩效管理组织发展产品团队HRBP半导体/芯片人力资源电气机械/电力设备
岗位职责:
1、深度对接部门负责人,梳理招聘需求,精准构建岗位人才画像,进行精准招聘,制定并落地季度 / 月度招聘计划,保障关键岗位的人才供给。
2、负责多渠道(BOSS 直聘、猎聘、智联、行业社群、内推等)的人才寻访、简历筛选与主动邀约,统筹面试全流程,跟进入职。
3、协助部门开展新员工融入、试用期跟进,降低新员工流失率。
4、配合完成员工关系、考勤管理、绩效落地等基础 HRBP 工作,支撑团队稳定运转。
5、协助雇主品牌建设,通过招聘环节传递企业文化,提升候选人体验。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先。
2、5年及以上招聘经验,有 HRBP 或业务对接经验者优先;有制造业 / 锂电 / 精密设备行业招聘经验者优先。
3、熟悉各类招聘渠道与工具,能独立完成中基层岗位的全流程招聘,有校招 / 社招 / 关键岗位招聘经验。
4、具备较强的需求拆解与沟通能力,能精准理解业务部门用人标准,跨部门协同顺畅。
5、目标感强,抗压能力突出,能适应快节奏的招聘工作,高效推进招聘任务落地。

工作地点

工作地点
东莞鼎昊自动化孵化园
位置图标
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公司信息

广东科雷明斯智能科技有限公司东莞市分公司

B轮 · 100-299人 · 工业自动化/机器人、专用设备制造、通用设备制造、新材料 已审核 已审核

51 个在招职位

工商信息

企业名称 广东科雷明斯智能科技有限公司东莞市分公司
企业类型 有限责任公司分公司(自然人投资或控股)
法人代表 叶海霞
经营状态 存续
成立时间 2023-06-21
注册资本 -
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认证资质

营业执照信息

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