办公室主任

工作职责
1. 统筹公司行政体系建设，搭建标准化办公流程，优化资源配置以支撑业务高效运转。
2. 主导内外部重要会议的全流程管理，包括议程规划、纪要输出及决策事项的跟踪落地。
3. 负责核心文档体系的规范化管理，确保信息传递的准确性与安全性。
4. 协调跨部门资源联动，推动跨团队项目的高效执行，解决协作中的关键瓶颈。
5. 赋能行政团队成长，通过目标拆解与过程管控，提升团队整体服务效能。
任职要求
1. 统招大专及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先。
2. 具备大型企业行政管理经验，熟悉现代化办公体系的搭建逻辑。
3. 拥有出色的组织协调能力与跨部门沟通技巧，能独立推动复杂项目落地。
4. 具备较强的文字功底与逻辑思维，能高质量完成各类公文撰写与会议纪要。
5. 具备敏锐的问题洞察能力，能主动识别管理漏洞并提出系统性优化方案。