职位描述:
1.制定及修订并实施公司经营计划、统计管理相关制度,并监督运行;
2.编制公司年度经营业绩考核建议值、公司年度(任期)经营计划、月度经营计划和计划的调整工作;
3.公司年度经营管理工作要点编制工作;
4.公司年度经营目标的制定,配合制定任期经营目标;
5.组织对本单位年度经营目标考核的实施,配合开展任期考核工作;
6.配合完成年度(任期)绩效考核结果的应用工作;
7.制定及修订并实施公司对标管理相关制度及对标管理统筹工作;
8.编制公司对标管理实施方案及工作清单并组织落实;
9.督导组织公司职能部门基础管理、管理提升、经营创新、管理创新及专项管理工作;
10.完成制定及修订并实施公司对外质量管理相关制度,并监督执行;
11.根据公司固定资产管理相关制度,开展固定资产盘点工作;
12.组织对公司库房进行管理,建立库房管理制度及流程,落实库房管理安全责任,压降非必要库存积压,降低存货资金成本; 13.组织制定、修订招采相关制度、流程;
14.监督指导招采工作,确保合规合法;
15.组织开展供应商评价及考核工作。
任职要求:
1.认同新业集团公司发展战略、管理模式和企业文化,遵守企业规章制度;
2.大学本科及以上学历,物流管理、工商管理等相关专业;
3.年龄45岁及以下,5年以上工作经验,3年以上同类岗位工作经验;
4.中级及以上专业技术职称;
5.熟悉国家对于化工行业相关政策,熟练掌握化工企业计划、绩效、市场、物流管理相关业务知识,具有较强的业务分析能力、组织协调能力、沟通能力和团队合作能力,具有较强的材料编制能力,了解一定的化工基础知识。