岗位职责
1、负责西南片区招聘渠道开发,制定招聘计划、量化指标及人员面试;
2、负责西南片区工伤、事故、仲裁事件对接处理;
3、参加总部及西南片区各项会议,定期组织本部门及其他项目例会;
4、负责跟进西南片区各地市项目开票、催款、工资核对、薪资审批等;
5、负责江西地区政府补贴政策申报;
6、片区业务开拓及客户维护管理;
7、负责办公室日常接待及安排;
8、日常各地市临时性事务对接处理;
9、领导安排的其它工作。
任职要求
1、大专以上学历,同岗位3年以上管理工作经验;
2、熟悉人力资源六大模块;
3、具有良好的语言表达、沟通以及事物协调能力,能承受一定的工作压力;
4、具有强烈的责任感,耐心细致的工作态度;
5、驾驶熟练,能够接受偶尔短期出差。