岗位职责:
1. 新业务机会洞察与孵化:
· 系统研究养老产业发展趋势、市场竞争格局及用户需求变化,识别潜在业务机会与创新切入点。
2.养老核心业务场景及新业务场景模型设计与验证:
· 负责设计并孵化平台新业务模型(如旅游旅居、社区养老、居家上门服务、养老金融等方向),完成可行性分析及试点方案设计。
· 参与设计新业务的商业模式,明确价值主张、营收逻辑、资源需求与合作生态;
· 协调内外部资源推动试点项目落地,通过小步快跑方式验证模型,并迭代优化。
3. 跨部门协同与资源整合
· 联动产品、运营、技术、品牌等部门,推动创新业务从概念到实施的闭环管理;
· 探索与外部机构(企业、社会组织、研究机构等)的合作机会,拓展业务创新生态。
任职要求:
1.基础条件:本科及以上学历,经济学、管理学、社会学、公共政策、商业分析等相关专业优先。
2.行业经验:
· 5年以上战略咨询、商业分析、行业研究或创新孵化相关经验,有养老、医疗、健康、消费服务等领域研究或项目经验者优先。
· 具备从0到1业务探索或孵化案例者优先。
3. 核心能力:
· 具备较强的逻辑分析、数据洞察与系统思考能力,熟练运用商业分析工具;
· 擅长用户研究、市场调研与商业模式设计,能独立完成研究报告或商业计划书;
· 具备优秀的PPT制作与报告呈现能力;
· 对养老行业有强烈兴趣,具备创新思维、创业精神与快速学习能力;
· 能适应高频次的出差与灵活的工作时间安排,具备较强的抗压能力与结果导向意识。