岗位内容:
1. 负责编写和发布招聘信息,筛选简历并进行初步面试
2. 组织各类校园招聘、宣讲会等活动,并做好后续跟进工作
3. 搜集、整理和分析用人需求和市场薪酬情况
4. 协助上级领导做好年度人力资源计划
任职要求:
1. 本科以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑
2. 具备良好的沟通能力、人际关系处理能力和数据分析能力
3. 熟练使用各种招聘平台和工具,熟悉招聘流程和法律法规
4. 有较强的组织协调能力和时间管理能力
福利待遇:
**①**五险一金(入职即缴纳)+ 商业险
**②** 双休+15天带薪年假
**③**周一至周五工作日弹性打卡,员工可以根据自身工作进度和个人需求,相对自由的选择上下班时间(9:30----18:30)
**④**充满活力的年轻化电商公司+人性化管理+工作氛围轻松愉悦
**⑤**国家规定的各种法定节假日、婚假、产假+ 最长15天带薪年假
**⑥**年终合伙人奖金+各大节日礼品红包+夏季4个月防暑降温费+冬季4个月采暖补贴
**⑦**每月团建、聚餐,团队氛围活跃,利于新人融入与成长
**⑧**大促奖金,大促期间丰盛的下午茶、夜宵
**⑨**无责底薪+提成+绩效+补助
**⑩**每年调薪+每三个月、半年快速晋升,有巨大的成长空间
⭐行业大咖专业知识培训+资深讲师行业专项培训
⭐⭐交通便利市中心办公,下瓦房地铁站(1号线、5号线双地铁直达)