建筑企业董事长助理

工作职责
1. 协助总经理制定企业战略发展规划，跟踪建筑行业政策导向、市场趋势及竞争对手动态，提供前瞻性决策参考。
2. 统筹重大建筑项目的前期调研与顶层设计，协调设计院、政府部门、合作方等资源，推动项目合规落地。
3. 负责总经理日程管理、高端商务活动组织及参与（如政企座谈会、招待、行业峰会）及重要文件（战略报告、合作协议）的起草与审核。
4. 维护企业核心外部关系（政府主管部门、行业协会、战略合作伙伴），搭建高层沟通桥梁，保障企业品牌形象与利益。
5. 监督落实董事长交办的战略级任务，跟踪执行进度并及时反馈关键问题，确保企业决策高效落地。
任职要求
1. 学历不限，工程管理、建筑经济、工商管理等相关专业优先。
2. 拥有5年以上建筑行业或销售企业工作经验，熟悉工程全流程管理、行业政策法规及市场运作逻辑。
3. 具备优秀的战略思维与文字功底，能独立撰写企业战略规划、项目可行性研究报告等高端文件。
4. 拥有丰富的政企对接或高端商务谈判经验，具备较强的资源整合能力与保密意识。
5. 逻辑清晰、抗压能力强，能在复杂环境下协助董事长处理多维度事务。