职位描述
人才发展人才测评职位分析职业规划人才盘点组织发展OD人才选拔人才提效人力资源
【工作职责】
1、以咨询顾问的身份参与企业人才测评工作,包括:测评需求挖掘、方案撰写,竞标,项目交付管理等;
1、以咨询顾问的身份参与企业人才测评工作,包括:测评需求挖掘、方案撰写,竞标,项目交付管理等;
2、负责客户方人才选拔工作,包括:校招、社招、内部竞聘的方案设计、项目交付等;
3、负责客户方人才提效工作,包括:人才画像、人才盘点等需求澄清,方案设计、项目交付管理等;
3、负责客户方人才提效工作,包括:人才画像、人才盘点等需求澄清,方案设计、项目交付管理等;
4、作为签约客户项目执行的项目总控,监管项目执行过程并对结果负责,及时反馈客户意见,妥善处理突发事件;
5、探索区域内企业方对人才甄选的需求,并协同销售端做好需求承接;
5、探索区域内企业方对人才甄选的需求,并协同销售端做好需求承接;
【任职资格】
1、本科及以上学历,心理学、人力资源、管理学相关专业。
2、三年以上相关工作经验,熟悉人才甄选测评、素质模型搭建等专业领域,或有管理咨询项目经验优先;
3、对测评产品及服务有深刻了解,熟悉测评市场;
4、皮实,沟通能力强,能发现问题解决问题,有项目管理经历。
1、本科及以上学历,心理学、人力资源、管理学相关专业。
2、三年以上相关工作经验,熟悉人才甄选测评、素质模型搭建等专业领域,或有管理咨询项目经验优先;
3、对测评产品及服务有深刻了解,熟悉测评市场;
4、皮实,沟通能力强,能发现问题解决问题,有项目管理经历。
【薪酬福利】
1、完善的福利待遇:
1)基本保障:固定薪资+绩效奖金+年底双薪+入职五险一金;
2)综合福利:带薪病假、周末双休、下午茶、减压职场游戏、团建活动;
2、培训体系:
1)公司培训+团队培训+老带新,助你迅速适应环境;
2)线上学习平台提供全方位的培训课程,让你随时随地自助学习;
3)公司管培生项目为你转型晋升提供平台,挖掘个人无限潜能;
1、完善的福利待遇:
1)基本保障:固定薪资+绩效奖金+年底双薪+入职五险一金;
2)综合福利:带薪病假、周末双休、下午茶、减压职场游戏、团建活动;
2、培训体系:
1)公司培训+团队培训+老带新,助你迅速适应环境;
2)线上学习平台提供全方位的培训课程,让你随时随地自助学习;
3)公司管培生项目为你转型晋升提供平台,挖掘个人无限潜能;
工作地点
成都市-锦江区-银石广场24楼

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