兼职人事、HR（居家办公）

岗位职责：
1.帮助企业规划，企业全年可领取得各类政策补贴（返税、社保、培训、招聘等各类补贴）；
2.根据企业招聘贫困人口数量，完成国税抵税政策得解答；
3.负责全国涉及业务地区的人员招聘工作；
4.负责职位的发布、筛选、邀请求职者参加面试；
5.负责各业务地区的人才储备，为公司扩大规模做准备；
工作形式：
1.兼职岗位，每天工作时长不超过2小时，不限工作地点；
2.以咨询解答业务问题为主（先通过电话后通过微信进行、类似咨询顾问、客服工作性质）；
3.利用空余时间解答问题，已有全职工作的也不影响此兼职工作；