清远市青鸟职业技术学校（北大青鸟清远校区） 2025年秋季招聘公告 清远市青鸟职业技术学校（北大青鸟清远校区）是经清远市教育局批准设立的新型中等职业技术学校，与北大青鸟职业教育集团强强联合，共同打造特色IT人才培养高地。值此2025年秋季招生启动之际（计划招生1000人），我们怀着教育者的赤诚之心，向全国教育英才发出诚挚邀约，面向社会公开招聘以匠心育人的专业教师、以创新筑梦的行业导师、以情怀育才的教育行者！具体如下： 一、招聘岗位及要求 1. 班主任 招聘人数：15名 岗位要求： 要求住校； 本科及以上学历； 具备良好的沟通能力、组织协调能力、学生管理能力和办公信息化管理能力； 能兼任专业课、文化课者优先； 有北大青鸟工作经验者优先； 已获得相应教师资格证书或一年内能考取； 身体健康，吃苦耐劳，爱岗敬业，热爱教育事业。 2. 软件开发专业教师 招聘人数：5名 岗位要求： 本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程等相关专业（项目经验丰富的可放宽）； 具备扎实的软件开发理论基础和实际操作能力； 已获得相关专业教师资格证书或一年内能考取； 有教学经验或项目开发经验者优先； 热爱教育事业，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 3. UI设计专业教师 招聘人数：5名 岗位要求： 本科及以上学历，视觉传达设计、数字媒体艺术、交互设计等相关专业（项目经验丰富的可放宽）； 具备扎实的UI设计理论基础和实际操作能力，熟悉设计软件（如Photoshop、Illustrator、Sketch等）； 已获得相关专业教师资格证书或一年内能考取； 有教学经验或项目设计经验者优先； 热爱教育事业，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4. 视频特效（新媒体运营）专业教师 招聘人数：3名 岗位要求： 本科及以上学历，数字媒体技术、影视制作、动画设计等相关专业（项目经验丰富的可放宽）； 具备扎实的数字媒体理论基础和实际操作能力，熟悉相关软件（如Premiere、After Effects、Maya等）； 已获得相关专业教师资格证书或一年内能考取； 有教学经验或项目制作经验者优先； 热爱教育事业，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 5. 办公自动化课程教师 招聘人数：10名 岗位要求： 本科及以上学历，计算机应用、信息管理、办公自动化等相关专业（工作经验丰富的可放宽）； 熟练掌握办公自动化软件（如Word、Excel、PowerPoint等）及相关设备操作； 已获得相关专业教师资格证书或一年内能考取； 有教学经验者优先； 热爱教育事业，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 6. 教官 招聘人数：8名 岗位要求： 要求住校； 大专及以上学历，退伍军人、警校毕业生或相关专业者优先； 具备良好的职业道德和团队合作精神。 具备优良的军事素养与训练能力； 具备优良的宿舍管理和纪律维护能力； 具备优良的德育教育与心理辅导能力； 具备良好的沟通能力、组织协调能力和学生管理能力； 有北大青鸟工作经验者优先； 身体健康，吃苦耐劳，爱岗敬业，热爱教育事业。 二、应聘条件 学历要求：具体见各岗位要求； 资格证书：已获得相关专业教师资格证书或一年内能考取； 身体素质：身体健康，能胜任教育教学工作； 职业素养：吃苦耐劳，沟通能力强，爱岗敬业，热爱教育事业。 三、薪酬待遇 试用期：2个月，试用期表现优秀者可提前转正； 薪酬待遇：岗位绩效工资制度，班主任、教师岗位年收入一般不低于10万元，教官岗位年收入一般不低于7.8万元，具体按学校规定执行； 发展空间：提供广阔的职业发展空间和晋升机会； 其他福利：按学校规定享受相关福利待遇。 四、应聘方式 报名时间：即日起至2025年5月15日； 报名方式：请将个人简历、学历学位证书、教师资格证书（如有）及相关证明材料发送至邮箱：*****************，邮件标题请注明“应聘岗位+姓名”； 工作安排：学校人事部将对简历进行审核，符合条件者将电话通知统一笔试、面试时间及地点（由学校人事部及北大青鸟总部联合面试，5月30日前完成）。 五、选拨考核流程 1、资料初审：4月28日，学校在各大平台正式发布招聘启事，对应聘简历进行逐一初审，初审符合要求的则通过邮箱、短信或电话等方式通知笔试。 2、笔试：暂定5月18日全天，进行《综合素质》及《专业技能》两部分的考核。综合素质考核测试包括教师教育学、心理学、应用文写作、逻辑能力、日常学生管理基础能力等。专业技能考核测试按照所面试岗位出题，即编程、设计、视频拍摄剪辑、办公软件实操等学科专业知识，其中，班主任、教官岗位还要考察管理案例分析。 3、面试：暂定5月25日全天，应聘者笔试通过后学校人事部将通知面试。教师、班主任面试包括结构化面试和试讲环节；教官进行军训组织计划或晨练组织等活动的策划和讲解。试讲（随机抽取课题，20分钟备课）+结构化问答（如工作问题处理、个人情况等），面试分别由学校人事部和北大青鸟总部组织进行。 4、结果：笔试成绩占综合成绩50%，面试成绩占综合成绩 50%。最后根据综合成绩从高到低确定拟录用人选。暂定5月30日公布拟录用名单。 六、定岗定薪 学校将根据综合评定结果，结合学校各学科、各年级的岗位需求及个人愿意，确定应聘者的具体任职岗位。对于有特殊专长或经验的应聘者，优先安排到与之匹配的特色课程或重点项目中。随后人事部依据学校薪酬体系，参考应聘者的学历层次、职称等级、工作经验等，确定具体薪酬标准。 七、公示与录用 拟录用人员需提交无犯罪记录证明、体检报告（按中小学教师资格考试体检标准）、心理检测报告，学校对合格者进行背调，符合条件的名单将在学校公众号公示5个工作日，无异议后按规定时间办理入职手续，随后学校组织新员工集中进行岗前培训（暂定6月份，具体再通知）。 清远市青鸟职业技术学校（北大青鸟清远校区）享有对本次招聘工作的解释权。 八、联系方式 学校地址：清远市清城区高新区建设三路清远市青鸟职业技术学校（北大青鸟清远校区） 联系电话： 联系人：罗老师、王老师 附件：各岗位专业技术能力详细要求。 清远市青鸟职业技术学校（北大青鸟清远校区） 2025年4月27日