岗位内容:
1. 开展业务人员培训,包括产品知识、销售技巧、客户服务等相关培训
2. 分析和评估培训效果,不断改进和优化培训方案
3. 参与公司战略规划和对于培训和发展的策略制定和实施
4. 维护培训记录和数据库,支持组织未来的培训计划
5.营销活动营销方案讲解。
此岗位在前台。
任职要求:
1. 具备较强的培训能力和实际操作能力,熟练使用各种培训工具和方法,例如:面授、线上等。
2. 拥有相关工作经验优先,熟悉行业标准和最佳实践,无经验者如果在校期间有组织或参与讲座,演讲相关经验,也可以考虑
3. 具备优秀的沟通能力和人际交往能力,具备团队合作精神并且能够独立完成任务
4. 金融、工商管理,经济学专业优先
5.有金融行业培训师经验最好,比如证券,保险,银行等