400-885-9898
职位描述
企业客户招商管理团队建设资源整合厂家对接
聚店——以成熟发展路径为基石，融合线上平台与线下渠道，为千万商家提供高效、可落地、杜绝浪费的营销新选择。依托现代化数字理念，在实现营销费精准投放与长效锁客的同时，推动营销费用实现价值跃迁与良性回馈。聚店，不止于降本增效，更致力于价值增值，是商家的智慧之选。
入职有专人培训，只要你热爱销售，有一定资源，前期业务铺垫后可实现躺赚！!
工作职责：
1. 全面负责招商部门的日常管理与运营，制定招商策略并带领团队达成月度销售目标。
2. 主导团队建设，包括成员培养、绩效考评与激励机制设计，提升团队整体战斗力。
3. 整合内外资源，推动与大中型企业的合作洽谈，拓展优质商家资源。
任职要求：
1. 大专及以上学历，特别优秀者可适当放宽。
2. 具备1-3年以上招商经验，拥有独立开发客户与完成招商的能力，接受出差。
3. 有团队带教和管理经验，能有效激励团队达成目标。
4. 拥有一定的大中型企业资源储备，具备优秀的沟通技巧与谈判能力。
5. 具备吃苦耐劳精神，能适应快节奏的业务拓展工作。
补充说明
1. 薪资结构：底薪6-8K + 高额提成 + 绩效奖金 + 额外奖励
1. 全面负责招商部门的日常管理与运营，制定招商策略并带领团队达成月度销售目标。
2. 主导团队建设，包括成员培养、绩效考评与激励机制设计，提升团队整体战斗力。
3. 整合内外资源，推动与大中型企业的合作洽谈，拓展优质商家资源。
任职要求：
1. 大专及以上学历，特别优秀者可适当放宽。
2. 具备1-3年以上招商经验，拥有独立开发客户与完成招商的能力，接受出差。
3. 有团队带教和管理经验，能有效激励团队达成目标。
4. 拥有一定的大中型企业资源储备，具备优秀的沟通技巧与谈判能力。
5. 具备吃苦耐劳精神，能适应快节奏的业务拓展工作。
补充说明
1. 薪资结构：底薪6-8K + 高额提成 + 绩效奖金 + 额外奖励
工作地点
成都双流区四川区域协同发展总部大厦-C座19楼1904
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职位发布者
饶媛媛/人事经理
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