销售经理

岗位职责：
1. 执行销售策略，力争销售目标的达成；
2. 深入挖掘系统现有客户需求，拓展新客户；
3. 管理和培训销售队伍，提高团队整体销售能力；
4. 与其他部门协同工作，优化销售流程，提高客户满意度；
5. 协助负责部门人才梯队建设工作，提升营销员工销售技能，建立激励机制及良好的团队氛围，打造高效营销团队。
岗位要求：
年龄25-39周岁
1. 大专及以上学历；
2. 3年以上销售经验，2年以上销售团队管理经验者优先；
3. 具有一定的出色的商务谈判和沟通能力；
4. 具有良好的市场敏感度和分析能力；
5. 具备强烈的责任心和结果导向。