综合人事行政专员

（偏招聘）岗位职责
1、负责公司日常招聘工作，含岗位发布、简历筛选、电话邀约、面试安排、面试跟进全流程执行。
2、协助建立与维护人才库，整理招聘数据，统计招聘进度与效果。
3、协助办理员工入离职、劳动合同签订、档案整理、信息录入等人事基础工作。
4、配合完成行政日常事务，如办公用品管理、会议安排、文件归档、办公环境维护等。
协助组织员工活动、团建、企业文化宣传等相关工作。
5、完成上级交办的其他人事行政相关工作。
任职要求
1、大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先。
2、有人事行政/招聘助理相关工作经验，熟悉基础招聘流程者优先。
3、沟通表达清晰，责任心强，细心耐心，有较好的服务意识与执行力。
4、熟练使用Office办公软件，学习能力强，工作积极主动。