培训经理

2.设计并搭建电商业务特性的培训体系（含新人培养、专业能力进阶、管理梯队建设等模块）；
3.负责培训需求分析、课程开发、课件制作及教学设计；
4.面向公司运营、客服人员，高质量开展授课、引导与辅导，具备扎实的课堂呈现力与互动控场能力；
5.统筹培训项目全流程管理（计划制定、资源协调、效果评估与持续优化），确保培训投入产出比；
6.组织建设内部培训团队与学习资源库。
任职要求：
1.统招大专及以上学历，专业不限；
2.3年以上培训经理工作经验，有商学院体系搭建及管理经验优先；
3.具备从0到1搭建培训体系的完整实操经验；
4.具备优秀的课程开发能力及出色的现场授课能力）；
5.性格开朗，逻辑清晰，具备强沟通协调力与跨部门推动力。