【工作职责】
1. 负责国际课程(英语/理科)的日常教学交付,依据学生学情定制个性化教学方案,确保教学目标达成。
2. 深度参与教研工作,基于Wonders、IB/AP等主流教材开发标准化教案,优化课程体系与教学SOP。
3. 及时批改学生作业与测试,通过课堂反馈与阶段性评估跟踪学生学习进度,调整教学策略。
4. 配合教务团队完成教学相关的辅助工作,参与学生学习路径规划与家长沟通。
【任职要求】
1. 英语教师:
❀本科及以上学历,英语相关专业,持有专八证书或雅思7.0+成绩;
有国际学校(贝赛思、荟同、蛇口国际、SWIS等)同步课程经验;
❀熟悉Wonders等原版教材或中高考体系,能系统教授自然拼读、分级阅读及读写课程;
❀具备G1-G9文学精读经验与KET/PET/雅思等标化考试辅导成功案例。
2. 理科教师(数学/物理/化学/生物/科学):
本科及以上学历,理工科或科学教育相关专业,硕士/海外背景优先;
有国际学校(贝赛思、荟同、蛇口国际、SWIS等)同步课程经验;
熟悉IB/AP/A-Level体系,能全英文或双语授课;
具备实验设计能力,有AMC/物理碗竞赛辅导经验者优先。
3. 所有教师需具备扎实的学科功底、教学热情,善于总结教学方法,能独立完成备课与课程优化。
【招聘岗位】英语教师、理科教师、教务老师
【薪资范围】
基础老师:8K-18K(专业达标+用心勤奋)
高级教师:15K-28K(专项突出+教研能力)
特级教师:18K-38K(教学成熟+优秀案例)
首席教师:25K-50K(特级教师+学科带头人+教学管理+课程研发)(薪资与能力严格挂钩,岗位级别:基础→高级→特级→首席)
【薪酬福利】
底薪+课时费+年终奖金+五险+带薪法定假+免费午晚餐
【排班信息】
周一至周五14:00-21:00;周末根据学生上课时间安排课程
【职位亮点】
每半年评估调薪,清晰晋升通道,支持教学能力与职业层级同步成长