更新于 3月24日

运力负责人(骑手招聘经验)

1.5-3万
  • 苏州常熟市
  • 3-5年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

蓝领岗位招聘社会招聘在线生活服务(O2O)
岗位职责:
1. 负责公司业务相关的运力招聘工作,拓展并维护招聘渠道,确保运力资源的稳定供给。
2. 进行运力结构管理,优化运力组成,保障运力与业务需求的匹配度。
3. 实施高价管理,合理控制相关成本,提升运力使用的性价比。
4. 管理运力招聘团队,制定团队目标和工作计划,指导团队开展工作,提升团队效能。
5. 负责招聘效果管理,跟踪招聘数据,分析招聘效果,不断优化招聘策略。
6. 管理三方渠道及合作伙伴,维护良好合作关系,拓展合作空间。
7. 协同事业部、集团总部部门,外部协同甲方、友商 。
任职要求:
1. 具备50人以上规模招聘团队管理经验,熟悉运力市场及招聘流程。
2. 具备数据分析能力,能通过招聘数据评估效果并优化策略,对成本控制有一定经验。

工作地点

苏州常熟市江苏骑聚科技有限公司马泾路666号

认证资质

营业执照信息

职位发布者

赵金博/HRBP

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