外贸销售经理

8000-16000元

东莞
3-5年
大专
全职
招1人

职位描述

阿里巴巴国际站英语欧美区域贸易/进出口消费电子产品

岗位职责

统筹外贸销售全流程，制定海外市场销售战略、年度销售计划及业绩目标，并队落地执行，确保各项业绩指标达成，推动公司海外业务增长与市场占有率提升。
主导海外客户开发与维护，通过B2B平台、SNS社交平台（LinkedIn、Facebook等）、国内外展会、客户拜访等多渠道，开拓新客户、维护老客户，建立稳定且优质的客户网络，深化客户合作关系，提升客户满意度与忠诚度。
负责外贸订单的洽谈、签约、履约全流程管控，协调相关部门，确保订单按时、按质、按量交付，跟踪货款回收，把控贸易风险，规避汇率、政策等潜在风险。
负责外贸销售团队的建设与管理，合理分配工作任务，开展业务培训与指导，提升团队成员的业务能力与专业素养，营造积极高效的团队氛围，打造高绩效销售团队。
熟悉国际贸易规则、国际结算方式（L/C、T/T等）及进出口报关报检流程，处理外贸业务中的各类突发问题，确保业务顺利推进；传递公司品牌价值，提升品牌海外影响力。
定期汇总销售数据，撰写销售报告，向公司管理层汇报销售进展、市场情况及团队工作状态，提出优化建议与改进方案。
任职要求
- 学历要求：大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先，具备扎实的国际贸易专业知识。
- 经验要求：3年以上外贸销售及团队管理经验，熟悉相关行业产品及海外市场特点，有成功的海外市场开拓案例及团队管理经验者优先；有特定区域（如欧美、东南亚）或特定行业（如医疗器械、电子、五金）客户资源者加分。
- 语言要求：英语听说读写流利，能与国外客户进行商务谈判、邮件往来及合同撰写；
- 专业能力：熟悉外贸全流程（客户开发、询盘处理、报价、订单执行、报关清关、物流回款等），了解国际贸易法规及目标国市场政策，具备较强的市场开拓能力、商务谈判能力及客户管理能力。
- 综合素质：具备优秀的团队管理能力、组织协调能力及执行力，目标导向明确，抗压能力强，有强烈的事业心、责任心及开拓创新意识；工作认真严谨，善于沟通，具备良好的职业素养与职业道德，保守公司商业机密。
- 其他要求：能熟练使用Office办公软件及CRM客户管理系统，熟悉B2B平台（如阿里巴巴国际站）及SNS社交平台操作；
薪资福利
- 薪资构成：底薪（8000-15000元/月，根据经验及能力核定）+ 高额业绩提成 + 绩效奖金 + 年终分红，综合年薪15-50万+，能力突出者上不封顶，多劳多得。
- 基础福利：五险、带薪年假、法定节假日正常休假、节日福利、带薪产假/婚假/丧假等。
- 激励福利：月度/季度销冠奖励、年度优秀员工奖励、海外出差补贴、展会补贴、客户开发奖励，定期组织团队团建、聚餐、旅游等活动。
- 成长福利：提供系统化业务培训、行业交流机会，完善的晋升通道（外贸销售经理→外贸销售总监→海外区域负责人），助力个人职业成长与发展。