PE经理（礼品包装纸工厂）

核心职责
1、团队与目标:搭建PE团队，制定KPI(良率、效率、损耗)，统筹工艺规划、NPI、量产支持与持续改进，达成良率≥99.5%、损耗≤3%、效率提升≥8%/年。
2、NPI与工艺:主导新品工艺评审、DFM、试产与爬坡;制定印刷、模切、糊盒、花球成型等SOP与工艺参数，输出BOM、PFMEA、控制计划并落地培训。
3、量产与异常:快速响应生产工艺异常，主导根本原因分析(5Why/8D)与纠正预防，降低返工/报废;统筹设备工艺验证与参数优化，保障产线稳定。
4、成本与效率:推进工艺优化、换型提速、布局改善，降低单位成本;主导IE改善(如线平衡、标准工时)，提升人均产能与OEE。
5、跨部门协作:对接研发、PMC、生产、品质、采购，同步订单与物料需求，推动技术变更与质量改进;参与客户技术对接与验厂。
6、体系与知识:维护工艺文件与参数库，推动6S、ISO9001/14001落地;组织技能培训，沉淀故障案例与改进经验。

任职要求
1、学历经验:本科及以上(印刷/包装/材料/机械优先);纸制品/包装行业8年以上PE经验，3年以上团队管理经验，精通印刷包装全流程。
2、专业技能:掌握DFM、PFMEA、SPC、8D/5Why;熟练操作CAD、Excel，懂ERP/MES优先;熟悉印刷、模切、糊盒、花球成型等工艺与设备。
3、能力素质:强工艺规划、质量管控、成本意识与执行力;出色的团队管理、沟通协调、问题解决与抗压能力;创新与持续改善思维。
4、其他:接受短期出差，越南语、英语良好者优先(对接出口业务)。