外贸业务员

薪资政策：底薪+新客户开发奖+高额提成+年终奖， 业绩达标奖等。优秀员工综合工资年薪在20-50万左右，客单价高，收入没有上限
发展规划：公司处于快速发展阶段，广阔的职业晋升空间，晋升通道为业务精英-业务经理-业务总监-公司合伙人。
公司福利：五险，年终奖，绩效奖金,新客户开发奖励，业绩达标/突破奖励 朝九晚六，大小周。团队建设：季度户外活动，聚餐，有薪假期：法定节假日，年假，婚假，产假，陪护假。
额外福利：悠闲下午茶，不定期部门聚餐（K歌，轰趴，饭局，看电影，啃爆米花）；公司尾牙。
【岗位要求】：
1、大专以上学历，英语四级及以上；国际贸易英语等相关专业或有电子产品相关行业外贸业务员经验优先考虑。
2、具有良好的英语听说读写能力，尤其是强的英文邮件书写能力，熟练运用各种办公软件。
3、立志在外贸行业发展，三年以上外贸业务经验，有优秀的自主开发能力者优先考虑。
4、精通外贸流程，从寻找客户，到最后交单退税的一个整体流程。能独立完成商务洽谈及业务操作。曾经独立成功开发合作过优质客户，并取得显著业绩者优先考虑。
5、熟悉国际贸易法律、法规、公约与惯例等。
5、有较好的市场敏锐度，思维敏捷，积极进取，勇于挑战自我，执行力强。
6、为人正直，诚信，敬业，做事细心踏实，思维清晰有条理，沟通协调能力强，能灵活且合理处理客户和团队问题。
7、有良好的服务意识，很好的维护客户关系，保持与客户长久合作。
【岗位职责】
1、 利用社交媒体（LINKEDIN， GOOGLE, FACEBOOK）等网络平台开拓海外市场，寻求跟踪海外客户，整理并回复询盘，做好后期跟进工作，促成订单。
2、 香港或者境外参展面对面接待客户。
2、及时处理跟进公司分配的询盘。
3、及时处理及回复客户的订单需求及问题，积极与生产部门沟通协调，保证货物按时出口。
4、跟踪客户产品使用情况，建立客户资料文档，保持良好的沟通，维护好老客户关系。
5、按照公司贸易业务的操作流程及管理制度，执行和跟踪贸易业务。
6、协助实施公司贸易业务的工作目标、工作计划。
7、保质保量完成上级交给的其它事务性工作。
8、及时了解市场信息，掌握市场动态，客户需求，收集业务信息，及时向领导汇报行情，并主动开拓，完成上级下达的任务指标。
9、团队协作:能够与团队成员协作，积极配合其他部门的工作，共同完成公司的销售目标。
薪资详情
薪资范围：10000-50000元/月 上不封顶
底薪：6000-8000元/月 具体面谈
社保类型：五险。
提成方式：销售额提成。
阶梯式提成，业绩越高，提成越高。
奖金补贴：年终奖、绩效奖金,新客户开发奖励，业绩达标/突破奖励