风电机组定检员（检修员）

岗位职责：
1. 负责风电机组塔筒、机舱、叶片、箱变、升压站的现场巡检，进行外观检查、异响监听、温度/振动/油位测量，极端天气后开展特殊巡检。
2. 按周期执行计划性维护工作，包括螺栓复紧、润滑作业、传感器与电气紧固、齿轮箱油质检查、冷却系统清洗、接地测试、油液检测与更换、轴承游隙检查、叶片无损探伤与修补、变流器/开关柜定检、保护定值联调、塔筒螺栓力矩复紧及基础沉降检查。
3. 开展电气专项工作：发电机绝缘测试、变流器/开关柜检修、继电保护调试、无功补偿装置检查、接地可靠性验收。
4. 开展机械专项工作：齿轮箱润滑与油质管理、轴承检查与更换、偏航/变桨系统功能校验、叶片裂纹及雷击损伤修复与防腐处理。
5. 开展输配电系统检查：箱变油温/油位/套管检查，集电线路与电缆接头温升及绝缘检测。
6. 负责运行数据统计分析、运维报告编制、备件与耗材计划提报。
7. 优化机组运行参数，调整发电策略，参与技术改造与验收。
8. 参与安全培训、操作监督、作业票管理、应急演练，完成文件资料归档与隐患整改闭环管理。
任职要求：
1. 年龄18-45岁，工科类专业优先，优秀者可放宽专业和年龄要求。
2. 必须持有三证，无证者可参加公司组织的培训学习与考证（考证费用自理，岗前培训不额外收费）。
3. 无恐高症，身高不高于190厘米，体重不超过100公斤。
4.无传染性疾病和色盲色弱。
5.有C1驾照者优先。
薪酬待遇与晋升机制：
1. 晋升路径：检修员—项目骨干/项目组长—项目负责人—交付经理—部门经理（实施五级晋升机制，注重个人能力与团队协作能力）。
2. 实习期工资5500-6000元；转正后综合工资8000-10000元，根据个人能力与技术水平定薪。
3. 工作满一年经技术考核与岗位定岗后，按五级晋升机制对应工资提升至10000-15000元。
4. 薪酬结构：岗位工资+安全奖励+绩效补贴+节假日福利+交通补助+五险一金。
5. 工作地点：根据个人意愿，本着自愿和就近原则分配至甘肃、青海、新疆、陕西、宁夏各项目处。