校长

（一）岗位职责
1、全面负责无人机教培机构整体运营管理，搭建并优化机构各项规章制度与标准化操作流程；
2、依据机构发展战略，制定各部门年度/季度/月度工作计划，统筹编制费用预算并监督执行；
3、围绕业绩与利润目标，制定落地达成方案并分解至各部门，跟踪推进确保目标完成；
4、监督、检查市场、咨询、教学、教务等全部门日常工作，开展目标达成情况考核与复盘；
5、持续优化无人机教学产品体系，拓展多元市场招生渠道，严控教学效果，提升整体服务品质；
6、严格执行机构财务及成本管控政策，每月完成成本核算与对比分析，监管财务工作规范开展；
7、关注团队成员工作状态，做好员工心态疏导与团队建设，保障团队稳定健康发展；
8、协调解决各部门工作衔接问题，提供专业工作指导，帮扶后进团队提升工作效率。
（二）任职要求
1、具备无人机培训机构营销管理经验，成人教育/职业技能培训行业背景优先；
2、拥有多渠道生源拓展能力，具备完整、成熟的教培校区全流程管理经验；
3、熟悉职业培训机构经营管理逻辑、企业运作模式及各部门核心工作流程；
4、具备优秀的前瞻性思维、高端决策能力及跨部门协调能力，抗压性强。