更新于 3月12日

对公政企经理(管培生)

3000-6000元
  • 长春朝阳区
  • 经验不限
  • 大专
  • 校园
  • 招9人

职位描述

销售方向市场营销方向大学英语六级行政管理方向形象气质佳三观正爱学习有明确的人生目标保险信托咨询服务
中国人保IWP家族&企业风控团队(政企服务方向)
一,岗位描述:
[保险财富规划师(IWP)]是PICC长春市分公司依托总部打造的高端人才项目,针对吉林省市场优势,在"产寿融合"全新商业模型背景下联合保销集团打造的全新职业,专注于为家族&企业中高净值客户提供全方位的专业风控服务及金融解决方案。
立志成为保险行业专业的家企风险管理团队和风控品牌。
二,应聘基本要求:
1。年龄:25--45岁
2。学历:大专及以上,本科硕士海归优先录用
3。工作经验:优秀应届毕业生(无经验)可投递
或3年以上工作经验,本科硕士不限
4。从业背景:企业管理,银行,律师,医生,私行顾问,金融专家,或个人金融资产超过100万家庭成员,全国排名前100高校本科,国内名校硕士以上应届毕业生,
5。入职公司将提供前六个月培训津贴,入职半年以上月平均收入8K--20K,能者多劳,薪资收入可测算
三,岗位职责:
1。专注于为中高净值客户的家族和企业提供专业的风控管理服务和金融解决方案。
2。提供金融产品:为公司现有中高净值客户,
如:银行客户,企业法人客户等中高净值客户提供金融服务,掌握企业定制财险,董事长责任险,养老金统筹规划,海外高端医疗保险,保险金信托,家族信托等金融产品;
3。提供金融咨询:提供财务需求分析,家财风险管理方案,企财风险管理方案,企业股东互保方案,董高监责任风险管理方案,家族财富保全与财富传承方案企业,海外资产配置方案等金融咨询;
4。提供[IWP]贵宾专属服务,就医绿通,海外医疗,国内外高端体检,中医问诊养生,细胞储存与回输,私人医生,齿科服务,癌症筛查,基因检测,心理咨询,疾病自查等健康管理服务;
5。精英教育咨询:提供海外留学服务,藤校咨询,学业规划,高端家教一对一,小小企业家,少儿文娱,雅致培养,少儿外交官等精英教育咨询;

工作地点

朝阳区中国人民人寿保险股份有限公司(长春市朝阳支公司)

职位发布者

殷切/金融分析师

刚刚活跃
立即沟通
公司Logo中国人民人寿保险股份有限公司长春市分公司(福德家办团队)
中国人民人寿保险股份有限公司(简称“人保寿险”)是中国人民保险集团(PICC)旗下核心寿险子公司,成立于2005年11月,依托集团76年品牌积淀与国有金融央企底色,坚守“人民保险服务人民”的初心使命,深耕寿险主业,服务国家战略、民生保障与实体经济。(一)项目介绍:人保寿险政企服务项目(IWP保险财富规划师政企服务模式)于2021年9月正式启动,是公/司面向政府机关、事业单位、国有企业、优质民营企业、各类法人团体打造的专业化、定制化、全周期综合金融保障服务品牌,以“保险+服务”一体化解决方案为核心,打造职域经营标杆团队。(二)服务领域聚焦团体保障、员工福利、补充医疗、企业年金、养老第三支柱、个人财富规划、家庭风险管理、高端康养、退役军人专属保障、民生普惠项目等领域,覆盖党政机关、教育、医疗、金融、能源、制造、互联网、公共服务等全行业。(三)实力与规模团队规模:全国政企服务团队近5000人,汇聚海归、律师、会计师、金融精英、政企资源人才等高素质从业者;服务覆盖:服务8000+企事业单位与机关团体,惠及70000+家庭,累计承担风险保额突破100亿元;资源禀赋:依托人保集团790万+企业法人客户资源,联动财险、健康管理、保险资管、康养生态,形成不可复制的政企服务优势;服务模式:团队进驻、集中服务、长期协同、一站式落地,区别于传统销售,以解决方案驱动长期合作。(四)核心产品与服务体系围绕政企客户全生命周期需求,构建“保障+养老+健康+财富”四维产品矩阵:1.团体保障类:团体意外险、团体医疗险、补充医疗、企业员工福利计划;2.养老规划类:个人养老金产品、专属商业养老保险、团体养老年金保险(万能型)、税优养老产品;3.健康保障类:无忧人生重疾系列、关爱百万医疗、长期医疗、防癌险、少儿及家庭专属保障;4.财富管理类:鑫享福两全保险、民稳赢·小金罐两全保险、保险金信托、稳健型财富规划产品;(五)企业价值观-使命:人民保险服务人民-理念:诚信为本、专业至上、协同共赢、担当作为-准则:坚守金融政治性、人民性,以客户为中心,以奋斗者为本-目标:做政企客户最信赖的综合金融保障服务商(六)员工福利与发展保障1·薪酬激励无责底薪+绩效提成+团队管理奖+项目奖金+年终激励;政企项目专属补贴、开拓奖、达标奖、长期服务奖。2·培训成长新人岗前培训、政企专业赋能、产品体系培训、服务流程培训、管理进阶培训;导师带教、政企实战演练、总部专家授课、全国交流学习。(七)职业发展-专业序列:保险顾问→高级顾问→资深顾问→财富规划师→首席规划师;-管理序列:团队主管→区域经理→机构负责人→政企事业部高管;-晋升透明、公平公正、能者上、平者让、庸者下。(八)家办团队为吉林省高净值客户与超高净值客户做家族财富传承规划,提供精英教育,直升全球50名校资格,信托,家族信托全流程服务。家办成立一年内已完成多个千万家族信托,一个亿元家族信托。(九)期望人才画像1.认同央企文化:认可人保品牌、使命与价值观,诚实守信、品行端正;2.具备政企思维:有机关、事业单位、企业服务经验,善于沟通对接、商务洽谈;3.专业基础良好:金融、保险、管理、法律、财会、健康管理等相关专业优先;4.职业素养过硬:责任心强、抗压能力强、目标感强、团队协作意识强;5.长期发展意愿:愿意深耕政企服务领域,追求稳定、长期、高质量职业发展;6.资源与能力加分:拥有本地政企资源、客户资源、团队管理经验者优先。
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