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培训主管

5000-8000元
  • 大连中山区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

新员工培训
培训主管
到各关键部门岗位轮岗,了解光伏知识,掌握、输出相应文案
理解业务战略、目标与痛点,识别关键岗位能力要求与差距。
据需求分析结果,参与制定或优化年度/季度/项目培训计划。
独立或协作完成培训课程的设计与开发工作
开发高质量的培训教材,包括但不限于:培训手册、演示文稿(PPT)、案例分析
确保所开发的课程内容符合公司企业文化及价值观。
收集、整理和分析被培训人员反馈、测试结果、行为观察等评估数据。
撰写培训评估报告并更新迭代培训内容。
任职要求:
人力资源管理、教育学、心理学、企业管理、相关业务专业优先。
具备独立开发课程及制作培训课件的能力。
具备优秀的表达、控场能力。
熟练使用Ofhice办公软件

工作地点

大连市-中山区-上海路45号8楼0811

职位发布者

孙女士/人事经理

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辽宁国伏能源发展有限公司
国伏能源成立于2013年,并于2024年底被通用电器厂并购,成为中大型国有企业,在国家“3060碳中和”“碳达峰”与“乡村振兴”两大战略的指引下,积极开拓市场,专注于为广大农村用户,乡镇街道提供屋顶光伏系统的合作开发、销售、勘测设计、安装及售后运维的一站式光伏系统解决方案。截止目前,公司在东三省累计并网电站0.6万户,装机容量100兆瓦,运维电站0.4万户,自持电站1兆瓦,位于全省前列。凭借公司精干的管理人员和高素质的专业技术队伍,国伏2024年从大连出发,积极拓展全国市场,目前已拥有集电站设计、施工、调试并网、运营维护于一体的总承包能力。未来,通过公司领导和全体员工的共同努力,不断追求与创新,定能赢得客户信任、市场认可,更稳地立足于新能源行业,成为一站式综合能源解决商、服务商。企业愿景:构建开放、协同、共赢的新能源行业生态与全球合作伙伴共同推动能源转型,为零碳社会带来澎湃动力企业使命:推进绿色健康生活,助力人类可持续发展经营理念:客户创造价值、为员工谋求发展、为社会承担责任价值观:以客户为中心,以市场为向导,以创新为驱动,以奋斗者为本,以正直谦学为准则
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