人力资源专员/助理

岗位职责： 人事：负责招聘、入离职手续、考勤统计、社保办理、培训组织、员工关系及人事档案管理。 · 行政：负责办公环境与物资管理、会议活动支持、文书档案管理、费用报销及供应商对接。 · 协作：跨部门沟通，上传下达，协助制度优化及外部关系协调。 任职要求： · 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等管理类相关专业。 · 2年以上人事行政工作经验，熟悉招聘、社保、考勤等流程。 · 具备良好的沟通协调能力、服务意识和细致耐心，熟练使用办公软件，了解劳动法相关知识。