运营总经理助理

招聘：总经理助理（巴西TK跨境·阿米巴模式） 薪资待遇： 底薪 5,000 - 10,000 元 + 绩效抽成 + 年终奖 工作时间： 月休 4 天 【核心职能：你将负责什么？】 作为总经理的“左膀右臂”，你将深度参与公司阿米巴经营的中枢管理，确保各战斗小队资源到位、算账精准、竞争有序。 资源运筹与管控： 负责各团队店铺账号、ERP系统、物理设备（手机/电脑）、海外住宅IP等核心资源的对接与实时监控； 建立资源台账，确保资源分配透明、流转高效，严防账号关联风险。 经营精算与绩效： 独立核算各阿米巴小组的毛利润、净利润及各项经营成本（含巴西复杂的税费、物流波动成本）； 负责月度/季度绩效考核数据的汇总与审计，确保每一分利润都“算得清、分得明”。 竞争机制跟踪： 实时跟踪各团队的业绩看板，协助执行内部赛马机制、末位淘汰及激励奖金发放； 监督管理各小组的执行进度，作为“裁判员”维护内部竞争的公平性。 【任职要求：我们需要什么样的你？】 这个岗位不需要只会填表的行政，我们需要具备**“经营者意识”**的实战派： 跨境实操力： 至少 1 年以上跨境电商经验（熟悉TK站点、常用 ERP 操作者优先）； 数据掌控力： 对数字极度敏感，精通 Excel（VLOOKUP/数据透视表是基本功），能从毛利/净利曲线中发现经营漏洞； 逻辑协调力： 能够理清多个阿米巴小组之间的利益分摊与资源冲突，沟通强硬且有度； 细节偏执狂： 在设备管控和账号防关联上具备极强的细致度，眼里容不下数据偏差。 【为什么选择我们？】 薪酬成长： 稳定的底薪保障 + 紧贴利润的抽成体系 + 丰厚的年终激励，你的收入与公司盈利深度挂钩。 核心视角： 你将直接接触跨境公司最底层的经营逻辑（阿米巴），而非单一的运营岗位，这是向“职业经理人”转型的最佳跳板。 蓝海红利： 坐标巴西市场，行业风口期，机会多、成长快。