房产租赁经纪人

岗位职责
1. 客户开发与维护：通过线上平台（房产网站、社交软件、短视频平台）、线下渠道（社区拓客、老客户转介绍、门店接待）拓展租赁客户需求，建立并维护优质客户资源，提升客户满意度与复购率。
2. 房源管理与拓展：负责租赁房源的开发、实地勘察、信息核验，精准记录房源户型、面积、装修、配套、租金等核心信息，拍摄优质房源素材，完善房源库，确保房源真实有效。
3. 租赁业务对接：根据客户需求精准匹配房源，安排带看事宜，全程陪同客户实地看房，详细介绍房源优势与周边配套；协助客户与房东沟通租赁细节，包括租金、付款方式、租赁期限、押金等。
4. 合同签订与履约：起草、审核房屋租赁合同，确保合同条款合法合规、权责清晰；协助双方完成合同签订流程，收取相关费用；跟进租赁期间的履约情况，协调处理房东与租客之间的日常纠纷。
5. 业绩达成：严格遵守公司业绩目标，完成个人租赁订单量、业绩指标等考核要求；参与团队业务会议，分享成交经验，配合团队完成集体任务。
6. 行业信息收集：关注本地房产租赁市场动态、租金行情、政策变化，及时整理并反馈市场信息，为公司业务决策提供参考。
任职要求
1. 学历与经验：学历不限，专业不限；有房产租赁、房产销售或相关销售行业工作经验优先，无经验者若具备优秀沟通能力也可培养。
2. 能力要求：具备出色的沟通表达、谈判协商与客户服务能力，能精准捕捉客户需求；熟悉本地房产租赁市场与商圈环境，掌握房源信息核验、合同签订等基础流程；熟练使用办公软件（Word、Excel）与主流房产租赁平台、社交工具。
3. 素质要求：工作积极主动、责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作精神；诚实守信，无不良从业记录，严格遵守行业规范与公司规章制度。
4. 其他要求：身体健康，能适应弹性工作时间（含周末、节假日值班）。
薪资待遇
1. 薪资结构：无责底薪3000元 + 高提成（60%） + 绩效奖金 + 开单奖励，综合薪资[8000]-[15000]元/月，上不封顶。
2. 福利保障：缴纳五险；享受带薪年假、法定节假日、节日福利；定期组织团队团建、专业技能培训。
3. 职业发展：清晰的晋升通道（租赁经纪人→高级租赁经纪人→租赁主管→租赁经理→区域总监）；完善的岗前培训与在职提升培训，助力快速成长。
工作时间
实行弹性工作制，日常工作时间9点-17点30分，法定节假日根据业务需求调整。
公司简介：
沈阳市大东区占地面积最大的中介门店，人员满编70人