1、主持办公室工作,负责检查工作人员岗位职责的执行情况,加强办公室内部事务的管理。协助领导处理好日常行政管理日常事务,联系和协调公司内部的配合协作关系;
2、负责组织草拟工作计划、总结、报告、规划、决议,督办相关工作,组织协调处理综合性的工作;
3、及时将外单位的来往信函签批给有关领导阅示,按领导的批示,督促相关人员将文件材料及时送有关部门阅办;
4、负责接待和外联工作;
5、联系、沟通、协调各部门的工作,发现问题及时向项目有关领导反映汇报,协助领导研究解决问题办法;
职位要求:
1、年龄40岁以上;
2、有一定的文字功底;
3、具有较强的管理能力。
职位福利:周末双休、全勤奖、交通补助、包吃、五险一金