众腾人力资源集团有限公司成立于2012年,注册资金5000万,总部位于山东烟台,目前已在青岛、威海、潍坊、南京、合肥、昆山等地成立20多家子公司及分部。集团管理团队超过400人,致力于成为中国最值得信赖的人力资源服务商,帮助员工就业、助力企业发展、促进社会和谐,实现人力资本的最大价值。除劳务派遣、高端猎头、招聘外包、人事外包、制造业外包、服务业外包、灵活用工、培训咨询等八大主营业务外,还进一步扩展了海外就业、船员培训外派、高铁乘务等新兴领域,基本已涵盖企业人力资源全产业链。截至目前,众腾集团已为国内外800多家企业提供了专业的人力资源解决方案,年积累安排基础人力、国内外中高端人才超25万人次。Zhongteng Human Resources Group Company Limited was founded in 2012, with a registered capital of 50 million, headquar is in Yantai, Shandong Province. At present, it has established more than 20 subsidiaries and branches in Qingdao, Weihai, Weifang, Nanjing, Hefei,Wuhu and other places. Now company has more than 400 members of staff , the Company is committed to becoming trustworthy human resource service provider in China, helping employees find jobs, promoting building a harmonious society and realizing the greatest value of human capital.Group has eight main business: labor dispatch, high-end recruiting, recruitment outsourcing, personnel outsourcing, manufacturing outsourcing, service outsourcing, flexible employment, training and consultation, basically covering the enterprise human resources industry chain. Up to now, Zhongteng Group has provided professional human resources solutions for more than 800 enterprises at home and abroad. It has accumulated more than 250,000 basic manpower and high-end talents at home and abroad every year.
青岛纳玛国际贸易公司成立于2004年,公司深耕于轮胎产品的国际贸易业务,经过近二十年的发展,公司已注册了自主的“NAMA”轮胎品牌,有全钢、半钢、工程机械、农业等全系列轮胎产品。公司与国外轮胎设计公司合作设计自属的轮胎花样和模具。目前除了国内生产外,2017年在越南,泰国等东南亚地区建立了多个生产基地,成功避免因反倾销等贸易壁垒带来的市场影响,凭借可靠的产品质量,专业的业务服务,“NAMA”品牌已在国外轮胎领域赢得了很好的口碑和客户认可度及市场影响力。随着业务发展需要,公司在2018年底成立了美国分公司,香港分公司。公司的外贸团队,均有5年以上外贸销售和多语种销售经验,营造了良好的外贸工作氛围。2020年公司在原来销售市场的基础上,重点开拓美国市场,因此需要更多的热爱外贸销售的精英们加入纳玛团队。公司以团结合作,积极向上的企业文化,以人才为本的用人理念等待您的加入!纳玛将为您提供:1. 市场开发平台支持通过展会,海关数据,客户信息搜索系统,精准社媒营销体系等手段,为业务人员提供询盘支持。2. 培训支持完善的入职培训系统,行业内经验丰富的导师带领学习,倾囊相授,让您在八天后成为业内精英。3. 晋升平台销售经理-大区总监-合伙人-股东。4. 极具竞争力的轮胎产品-东南亚全系列模具投入,花纹独特,市场前沿产品质量高,价格低,设计领先。5. 高底薪、高提成,多种激励政策完善的绩效提成制度,行业内最高的底薪和提成。6. 每年多次的美国外派机会(1-3个月左右,甚至常驻美国,负责美国分公司业务,必要情况下可以申请美国当地绿卡等)7. 完善的福利待遇纳玛的成功离不开每一位同事的努力,只有你们的生活得到保障,心情舒畅愉快没有后顾之忧的同时才会200%的热爱相应的工作岗位,所以公司制定了人性化的员工福利制度,如国家法定节假日的休息、重大节日发放员工福利等。五险一金,双休,8小时工作制等。