本公司直聘储备运营主管 ※无招聘经验勿扰 (工作地点:河北廊坊)
一、主要职责:
1、利用自有资源渠道(包括但不仅限于微信、线下、招聘网站、抖音快手等媒介)进行蓝领工人招聘。
发展方向:储备运营主管→运营主管→储备运营经理→运营经理→运营总监。
2、负责团队搭建及部门日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作;
3、制定招聘工作计划,总结和分析招聘工作情况,带领督促员工完成目标任务;
4、对招聘人员进行工作指导、业务知识培训。
2、工作简单轻松,每天只要踏实上班、积极招聘就会有好业绩!
二、任职资格:
1、中专含以上学历,2年以上人力资源服务行业或大型人力资源公司工作经验(无经验者勿扰);
2、形象好气质佳、机灵、开朗、执行力强;
3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;
4、具有良好的创新意识、较强的计划组织能力和落实能力;
5、具备一定沟通能力,主管管理技巧。
三、薪酬福利:
1、薪资:4000-10000(上不封顶);
2、福利待遇:完善的薪酬体系,找的不仅仅是一份工作,更是一份事业,欢迎想挑战高薪,勇于创新的你加入~
3、公司内部员工晋升空间大,高层管理人员均在公司内部提拔;员工均是充满激情的年轻人,关系融洽,公司氛围和谐。
4、每年不定期组织旅游、团建、聚餐。
5、干净整洁大气的办公环境,中央空调全天开放,夏天不热,冬天不冷。
四、工作时间:
上八下五,上六休一,法定节假日正常休息。