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2017年江阴农商银行招聘启事

发布时间:2017-04-06 来源:江阴农商银行招聘网 阅读量: 1187 次

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  2017年农商银行招聘启事已在、、地区社会诚聘员工60名:其中常州分行10名,无锡分行(筹)25名、苏州分行(筹)25名。   一、招聘基本条件   1、能够自觉遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;   2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;   3、会计学、经济学、金融学、计算机、法学、文秘等专业;   4、当地常住户口(无锡地区除江阴、外);   5、条件特别优秀者相关要求可适当放宽。   二、招聘岗位及要求   (一)常州分行   综合柜员(10名)   年龄30周岁以下,全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历,具有银行工作经验,熟悉票据、支付结算和个人业务操作流程。具有相关上岗资格证者优先。   (二)无锡分行(筹)(25名)   1、高级管理人员(若干名)   年龄45周岁(含)左右,国民教育本科及以上学历,具备现代商业银行经营管理能力,能够带领团队发挥组织协调和营销能力,卓有成效地开拓市场;熟悉本地金融市场,具有较强的客户评价和风险管理能力;符合银监会规定的任职资格条件。   2、客户经理(若干名)   年龄32周岁(含)以下,全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历,具有银行相关岗位工作经验和较强的文字功底,熟悉银行存贷款业务、票据业务等金融业务产品和行业市场,具有较强的营销能力和风险识别控制能力。   3、综合柜员(若干名)   年龄30周岁以下,全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历,具有银行工作经验,熟悉票据、支付结算和个人业务操作流程。具有相关上岗资格证者优先。   (三)苏州分行(筹)(25名)   客户经理   年龄32周岁以下,全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历,具有银行相关岗位工作经验和较强的文字功底,熟悉银行存贷款业务、票据业务等金融业务产品和行业市场,具有较强的营销能力和风险识别控制能力。   三、待遇   一经录用,签订正式劳动合同,提供具有竞争力的工资薪酬,享受国家规定的社会保险。   四、招聘程序和方法   招聘工作坚持“公开、平等、择优”原则,包括报名、初选、笔试、面试、体检、政审和聘用等环节。   (一)报名   1、报名:点击下方“岗位申请”进行报名。   2、条件符合者我行将通知初面,初面时提交个人自荐材料、各类证明材料复印件(身份证、学历证、学位证、各类专业等级证书,获奖证书或荣誉证明等)、近期生活照一张及近期彩色免冠照1寸一张。   3、报名截止时间:2017年5月5日。   4、应聘者应对自己所提供的材料负责,如有不实一经发现将取消其应聘资格;对应聘者材料不论是否录用,代为保密,恕不退还。我行将对应聘者报名情况保密。   (二)笔试   对符合应聘条件的人员组织笔试。   (三)面试   应聘者笔试结束后,我行将在10个工作日内通知面试(具体时间地点另行通知)。笔试结束后10个工作日内未接到面试通知者,视为笔试不通过。   (四)体检和政审   应聘者面试结束后,我行将在10个工作日内对拟录用人员通知体检,(具体时间地点另行通知)。不合格者取消录用资格。面试结束后10个工作日内未接到体检通知者,视为面试不通过。   (五)聘用   拟录用人员政审通过者,本行将择优录用,并按规定办理聘用手续,被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同,本行有权不聘或解聘。   五、联系方式   联系人:殷女士 陈女士   电话:0510--86850169   传真:0510—86805815   网 址:http://www.jybank.com.cn   通讯地址:江苏江阴澄江中路260号   邮编:214431   报名入口

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