本科
3-5年
招聘
员工关系
人事培训
助理人力资源管理师
钢铁/有色金属冶炼及加工
年度培训
社保
公积金缴纳
劳动合同
岗位职责:1.协助制定和完善公司人力资源管理制度;2.负责招聘、关键人才引进、人才梯队建设、建立人才储备机制;3.负责公司年度培训的计划执行,
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四川科发产投新材料
合资
500-999人
新材料
李女士·招聘
立即沟通
本科
5-10年
房地产开发经营
核心职责成本管理:建立并完善公司全面成本管理体系,包括目标成本、动态成本与责任成本管理。主导项目全周期成本测算、监控与分析,确保成本目标
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客户公司:某科技公司
其它
100-299人
人力资源
杨源海·总监
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