c1货运司机

8000-9000元

1-3年
4米2货车
厢式货车
C1驾驶证
短途货运
长途货运
新员工入职
饭补
五险
全勤奖
有餐补
提供低价住宿
工作内容:1.负责货物配送;新员工入职会有老员工带新员工熟悉提货流程看看开车驾驶技术7天无忧上岗。2.维护车辆性能;3.协助装卸货;4.与客户沟
鄂尔多斯 乌审旗 嘎鲁图镇
天津市滨海新区煜风捷货运代理部(个体工商户)
民营
20人以下
货运物流
李先生·hr专员
今日回复24次
立即沟通
大专
1-3年
特种设备作业人员证(起重机司机)
特种设备作业人员证(起重机指挥)
吊装3年以上有经验,吃苦耐劳
鄂尔多斯 乌审旗 无定河镇
陕西省腾发新能源
100-299人
工程施工
刘军·人事经理
立即沟通
3-5年
A1驾驶证
A2驾驶证
道路危险货物运输驾驶员从业资格证
4-5年
岗位内容:1、负责连续油管主车副车井场动迁驾驶2、设备的连续油管主车副车维护保养工作3、井口设备安装拆卸4、服从领导安排的工作任务5、协助处
鄂尔多斯 乌审旗 嘎鲁图镇
陕西赛贝通油田技术服务
民营
20-99人
石油/石化
庞先生·HRBP
今日回复14次
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高中
B2驾驶证
A1驾驶证
A2驾驶证
特种车司机
包吃住
定期休假
节日福利
五险一金
周末双休
全勤奖
绩效奖金
员工旅游
商业保险
交通补助
工龄奖
加班费
优秀员工奖
1.消防救援员18--35周岁,无纹身、视力、形象良好,无犯罪记录、170cm以上;2.消防驾驶员18--45周岁,持B2驾驶证,有消防车驾驶2年左右驾驶经验;3.
鄂尔多斯 乌审旗 嘎鲁图镇
河南艾威生消安科技集团
民营
100-299人
技术服务
王亚芳·人事经理
高回复率
立即沟通
大车司机

6000-7000元·13薪

5-10年
B2驾驶证
技能培训
一、人员画像1.基本资质:年龄28-45周岁,持有B2驾驶证,5年及以上大型货车实际驾驶经验(有油气田、工程现场运输经验者优先,熟悉乌审旗及周边路
鄂尔多斯 乌审旗 嘎鲁图镇
廊坊市派博力克科贸
民营
20-99人
石油/石化
司艳琪·人事经理
立即沟通
现场监装

5000-6000元

中专/中技
3-5年
整车运输
集装箱运输
管道运输
铁路运输
道路运输
岗位内容:1.负责项目日常对接业务维护。2.组织运营各线路车辆调配,处理装卸异常。3.平台注册、使用,司机运输协议签订4.业务台账、回单录入、运费
鄂尔多斯 乌审旗 图克镇
四川长虹民生物流
国企
1000-9999人
客运服务
刘华·人事负责人
立即沟通
3-5年
电力运维
发电工程
电力/水利/热力/燃气
电气机械/电力设备
技术培训
一、岗位:电站电气运行维护工程师二、要求:50岁以下,有电站运维经验,有索拉或者济柴发电机运维经验。能看懂英文文件。三、职责:1、完成直属领导安
鄂尔多斯 乌审旗 嘎鲁图镇
天津缘众达管道工程
民营
20-99人
石油/石化
王丽君·部长
今日回复50+次
立即沟通
3-5年
A1驾驶证
A2驾驶证
道路危险货物运输驾驶员从业资格证
4-5年
岗位内容:1、负责连续油管主车副车井场动迁驾驶2、设备的连续油管主车副车维护保养工作3、井口设备安装拆卸4、服从领导安排的工作任务5、协助处
鄂尔多斯 乌审旗 嘎鲁图镇
陕西赛贝通油田技术服务
民营
20-99人
石油/石化
庞先生·HRBP
今日回复14次
立即沟通
A1驾驶证
A2驾驶证
B2驾驶证
消防车驾驶员:1.持B2以上驾驶证,B2驾龄2年以上;2.驾驶技术娴熟,了解车辆基本性能;3.年龄25-45周岁,无不良嗜好。应聘条件:1.无违法犯罪记录,
鄂尔多斯 乌审旗 乌审召镇
河南艾威生消安科技集团
民营
100-299人
技术服务
董先生·人事经理
今日回复50+次
立即沟通
1-3年
A1驾驶证
A2驾驶证
B2驾驶证
招聘条件:1、持B2驾驶证,2-3年驾龄,有消防车驾驶经验的优先录用。2、年龄20-45周岁,身高1.65米以上,退伍军人和有相关经验者优先录用;3、身体健
鄂尔多斯 乌审旗 图克镇
河南艾威生消安科技集团
民营
100-299人
技术服务
蒋先生·招聘经理
今日活跃
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3-5年
机械设备
石油/石化
化工
五险一金
一、职位:天然气处理厂机械维护工程师二、要求:1、熟知天然气处理厂相关设备运行原理及维检修流程;2、熟悉天然气处理厂设备常见问题、故障,能够
鄂尔多斯 乌审旗 嘎鲁图镇
天津缘众达管道工程
民营
20-99人
石油/石化
王丽君·部长
今日回复50+次
立即沟通

鄂尔多斯乌审旗司机招聘信息

智联招聘为您推荐11个鄂尔多斯乌审旗司机2026年最新相关招聘信息,包含c1货运司机、起重机械作业和管理、油气田工人兼司机等热门岗位,天津市滨海新区煜风捷货运代理部(个体工商户)、陕西省腾发新能源、陕西赛贝通油田技术服务等优质企业,提供具备市场竞争力的薪酬体系,覆盖全层级工作经验需求,同时提供完善的员工福利保障。

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