短视频剪辑2名，运营助理1名
4000-6000元
大专
短视频
剪映
短视拍摄
短视频剪辑
短视频运营
招：短视频拍摄剪辑师2名和运营助理1名剪辑：负责视频内容的剪辑、去重处理助理：负责对接达人跟踪记录，寄样。视频的分发工作内容：包括视频简单
苏州 胥口
店员
8000-10000元
康复理疗
头疗耳疗采耳
五险
绩效奖金
全勤奖
有餐补
初中及以上经验：无要求其他：会开单，有销售经验，卖过保健品者优先。薪资范围：6000-10000元/月，交社保，一个月休息两天，上班时间：8：00—17：00，中
苏州 姑苏 金阊
健康理疗师
6000-12000元
3-5年
推拿
按摩
艾灸
中医理疗
免费带薪培训
高提成
业绩奖
全勤奖
五险一金
睡眠健康管理中心招聘启事：地处尚湖之畔的高德睡眠健康管理中心，专业从事睡眠调理、中医养生，身心疗愈。现因业务发展，诚聘以下人员：1.健康理
苏州 常熟 尚湖
全白班
全夜班
倒班制
包吃包住
加班补贴
社保
就近分配
购买五险
晋升机会
奖金
法定节假日三薪
【工作地点】多个工作地点：均可合理就近分配一、职位要求：1、男女不限、身体健康。不要求经验。2、身高165及以上，身高155及以上。3、工作时间：每个班
苏州 姑苏 沧浪
理疗师学员
8000-13000元
推拿
按摩
针灸
中医理疗
康复理疗
骨科理疗
初级康复治疗师
绩效奖金
提供低价住宿
我们正在招聘理疗师学员，为客户提供高质量的康复理疗服务。工作内容：1.评估客户的身体状况和康复需求；2.制定个性化的治疗方案；3.使用专业的
苏州 昆山 花桥
中医理疗师
1.5-3万
大专
5-10年
医师资格证书(中医)
针灸推拿科
中医理疗科
五险一金
岗位要求：大专以上学历，中医相关专业，有从业5年以上相关工作经验，有推拿、痛症治疗的经验。
苏州 吴中 长桥
1医疗器械销售经理
1.5-3万
大专
1-3年
外科
公立医院
民办医院
妇幼医院
医疗设备/器械/耗材
医药批发/零售
医院/诊所服务
五险一金
交通补助
岗位内容：1.开展市场调研，制定销售战略和计划；2.实施销售计划，分解目标任务，带领团队完成销售任务指标；3.管理客户关系，维护公司形象和声誉；
苏州 工业园区
网约车无需租车买车（可试跑1个月）
9000-12000元
公司提供电车
公司提供油电车
C1驾照
C2驾照
A1驾照
B2驾照
B1驾照
A2驾照
2-3年驾龄
1-2年驾龄
1年内驾龄
保底底薪
业绩提成
提成
商业保险
保底工资
1、公司直招内部驾驶员，统一配备车辆，无需租车、无需缴纳押金与租金。主要负责公司指派的人员接送工作，工作时间灵活，无需到公司打卡考勤，工作
苏州 吴中 木渎
互联网营销电话/网络销售专员1
7000-14000元
大专
1-3年
医疗机构
互联网生活服务(O2O)
产业互联网平台
餐饮服务
无责任底薪
业绩提成
职级晋升
涨薪
法定假期
带薪法定节假日
快速晋升空间
五险一金
岗位职责；通过向美食餐饮、休闲娱乐，美发美容、口腔体检等行业提供美团、大众点评、抖音团购等店铺分析诊断、咨询规划服务从而销售公司店铺代运
苏州 吴中 长桥
倒班制
包吃包住
可就近分配
可短期
可预支薪资
五险保障
晋升空间
晋升空间大
意外险
保底工资
年底双薪
优秀员工奖
【招聘要求】18-40，男女不限，经验不限，身体健康【岗位职责】-负责安检区域的日常巡查与安全检查工作-协助处理异常情况，确保现场秩序与安全【职位
苏州 吴江 松陵
急聘健康按摩师
9000-15000元
健康按摩师
专业培训
无需坐班
东郊到家充分发挥健康行业汇聚资源、智联全国的平台效应，打造产业数字化、绿色化，有力呈现健康理疗的一流水平，大大现在提数字化经济。面对商户
苏州 吴中 城南
视频拍摄2名，电商运营1名，运营助理1名，电商客服1名
4000-6000元
大专
抖音
快手
拼多多
有经验的优先，能加班
互联网电商
产业互联网平台
招：短视频拍摄剪辑2名熟悉短视频平台的拍摄剪辑发布等流程。电商运营1名熟悉各种电商平台的数据，站内推广，会0-1起店的优先。运营助理1名，主要
苏州 胥口
理疗师
8000-12000元
1-3年
康复理疗
身体评估
治疗方案制定
跨部门合作
工作职责为到店客户提供专业的身体评估，结合客户健康诉求制定个性化理疗方案。熟练运用推拿、艾灸、拔罐等传统理疗技术，或配合专业仪器完成肩
苏州 昆山 巴城
理疗师
8000-16000元
大专
1-3年
带薪培训
五险
底薪加提成
节日福利
餐饮补贴
岗位内容：1.为患者提供个性化的理疗服务。2.进行初步评估，并根据需要建议进一步安排。3.协助开发理疗计划，跟踪和报告进展情况。4.维护和更新档
苏州 姑苏 沧浪
全白班
全夜班
倒班制
包吃包住
加班补贴
社保
就近分配
购买五险
晋升机会
奖金
法定节假日三薪
【工作地点】多个工作地点：均可合理就近分配一、职位要求：1、男女不限、身体健康。不要求经验。2、身高165及以上，身高155及以上。3、工作时间：每个班
苏州 吴江 江陵
本科
管理
寿险
保险
金融科技/数字金融
信托
内外部培训
培训与学习
认证培训
公平透明的晋升
透明的晋升机制
专业培训
完善的培训机制
一、职位背景作为中国领先的综合性金融服务集团，平安集团始终致力于为客户提供覆盖全生命周期的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿依托集团
苏州 虎丘 狮山
苏州招聘 生鲜城市经理1名
7000-13000元
大专
3-5年
华南大区
渠道销售
KA大客户
综合商贸
食品/饮品/烟酒制造
无责底薪
销售提成
缴纳五险
全勤奖
工作内容1、负责积极开发所辖区域内的新商场系统上货，区域内已开发门店的正常运营、销售业绩的业绩提升;2、负责招募、培训基层管理人员及门店促
苏州 吴中 长桥
理疗师（全职/兼职）
8000-12000元
大专
5-10年
中医康复理疗师证书
中医理疗
五险一金
-岗位职责：1、根据顾客身体情况和健康需求做出整体判断，制定个性化服务方案；2、使用常用理疗技术及新型调理设备为客户进行健康调理；3、记录客
苏州 工业园区
螺丝机/点胶机 技术人员1名
8000-13000元
大专
5-10年
电气机械/电力设备
通用设备制造
工业自动化/机器人
1.负责螺丝机、点胶机设备的现场安装、调试、验收，确保设备正常运行与交付；2.独立完成设备程序编写、参数设定、轨迹调试，优化锁附/点胶工艺效果；
苏州 吴中 城南
【常熟梅李】直招1名户外托盘管理员 | 六险一金+年假不扣薪 | 旺季到手7000+
5000-8000元
叉车证
六险一金
年假
陪护假
有年假
我们做循环托盘服务，你只负责一个叶片厂的现场回收、码放、收发货。工作实在，不搞虚的。你关心的：收入：淡季到手约5000，旺季（加班多）到手7000+，
苏州 常熟 梅李
本科
生产计划管理
工作内容：主要负责生产现场的管理与改善岗位要求：1、本科及以上学历，理工科类专业2、英语精通，可直接与国外客户或供应商的进行面对面交流3、有
苏州 吴中 木渎
平台工艺研究员1
1.2-1.8万
硕士
3-5年
抗体改造
生物药
抗体药
TLNP
抗体设计
抗体偶联
岗位职责：1.抗体设计与改造：1)负责针对特定靶点，对候选抗体进行结构分析，识别适合化学偶联或定点修饰的位点（如工程化半胱氨酸、非天然氨基酸
苏州 工业园区
包吃包住
带薪培训
就近分配
无责保底
岗位要求:为客人提供专业、高质量的面部清洁、采耳、等相关服务;薪资待遇:无责保底10000~12000，综合月薪20000+任职要求：经验不限、学历不限小白
苏州 工业园区
质检员（1）
4000-6000元·13薪
成品检验（FQC）
外观检验
岗位职责：1、严格按照公司产品质量要求进行检验；2、负责成品的外观质量检验，不合格品的识别和控制；3、检测设备与环境的日常维护；4、遵守公司规
苏州 虎丘 通安
包吃包住
加班补贴
交通补贴
全勤奖金
奖金
交通补助
绩效奖金
全勤奖
加班费
保底工资
一、基本要求：身体健康，服从安排。无纹身染发，无案底。二、主要工作：1、负责检查、扫描、看监控；2、站岗，巡查，维持正常秩序；3、工作超轻松，纯属打酱
苏州 吴中 城南
包吃包住
上2休1
免费工装
购买五险社保
岗位职责：引导使用各类服务设施。查看身携带物品是否符合乘车入场要求应聘要求：1。身体健康，无犯罪记录，无大面积纹身2。具备较强的沟通和服务
苏州 吴中 郭巷
电气工程师1
5-6.5万
硕士
10年以上
半导体/芯片
部门培训
学历：硕士研究生以上，半导体行业经验：15年1.基于项目技术需求拆解，定制电气控制构架2.电气设计过程技术问题的决策3.电气设计评审及变更的决
苏州 吴江 江陵
苏州-高端中医调理师
1-1.5万
康复理疗
中医理疗
推拿
针灸
艾灸
五险
餐饮补贴
无责任底薪
提成
饭贴
业绩提成
手工提成
免费提供住宿
岗位职责：1、根据医技部门做出的诊疗方案，以精湛的技术服务客户，产生好的效果，得到客户认可。2、通过沟通、与客户建立良好关系，提高客户满意度。
苏州 相城 澄阳
张家港电力造价助理咨询顾问1
4000-6000元
本科
1-3年
二级注册造价师
预算员证书
咨询服务
工程技术与设计服务
电力/水利/热力/燃气
职位描述1、对电力配网工程项目概算、设计和竣工结算进行审核；2、编写项目分析表格、报告等文档；3、组织查勘项目拟实施现场，评价项目实施可行性；
苏州 张家港 杨舍
苏州中医理疗师招聘信息
智联招聘为您推荐30个苏州中医理疗师2026年最新相关招聘信息，包含短视频剪辑2名，运营助理1名、店员、健康理疗师等热门岗位，轻愈智联(苏州)、苏州杨氏明耳堂健康、苏州高德体育等优质企业，提供具备市场竞争力的薪酬体系，覆盖全层级工作经验需求，同时提供完善的员工福利保障。
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